ネットフリックスのような「ルールのない企業」は、どうやって社員の愚行を防いでいるのか。
45歳のプログラマーが、警察庁、NTT、SMBCの一部システムのコードを流出させたというニュースを見た。 三井住友銀行などのソースコードが流出 “年収診断”したさにGitHubに公開か【追記あり】（ITmedia） 三井住友銀行（SMBC）は1月29日、同行のシステムに関連するソースコードが外部のWebサイト上に無断で公開されていたと明らかにした。 情報漏洩の事件自体は既に珍しくないが、気になったのが、流出させたとみられる本人の反応だ。 「商用利用してないので、何も言われないと思う」という呑気なツイートをしている。 出典：45歳プログラマーさん、警察庁とNTTとSMBCのソースコードを世界に無償公開してしまう ツイートを見るに、年収を査定してくれるというサービスを利用するために、ソースコードをアップしたという。 だが、「普通に」考えたら、お客さんに納品したコードを「本人が使い方もままならな
オーケーとその他スーパーたち - 14店舗のフィールドワークと500人のアンケートでわかったシンプルな結論｜太田正伸
「ショッピング・イズ・エンターテイメント」と吹聴する楽天的な人々がいるならば、私は「スーパー・イズ・エンターテイメント」とくぐもった声で叫ぶだろう。 私が住む板橋区の辺境はスーパーの激戦区だ。数年前に西友がオープンしたとき、街全体が屋外広告に染まった。 自転車で１０分以内の距離に、大きなスーパーだけでも１３店舗もあるからだ。オーケー、イオン、イトーヨーカドー、サミット、ヨークマート、ライフ、三徳、ドン・キホーテ、ダイエー、ベルクス、東急ストア、東武ストアに西友。これほどのスーパーの雄が東京と埼玉の狭間にひしめき、胃袋の天下を争っている。 スーパーは万単位の商品が並ぶひとつのプラットフォームだから、どの店も大差はないだろうと思うかもしれない。果たして、どの店も同じだろうか。私はスーパーで働いたことも、関連した仕事をしたこともない。ただのスーパーに興じる一消費者として、これから検証を進めていき
企業のノベルティを勝手に作る人は、５才で勝手に犬小屋を作っていた - デイリーポータルZ
Twitterの白い鳥 アディダスの3本線 ルイ・ヴィトンのLVロゴ プレステマーク キューピーマヨネーズの網目柄……。 あの有名ロゴやイメージを立体化して、グッズにしてしまう人がいた。なにこれ！ ほしい！ #企業のノベルティを勝手に作る のツイッタータグの主がその人だ。 ロゴから着想したノベルティ（企業記念グッズ）を勝手に作ってTwitterにアップするソロプロジェクトである。淡々と公開して、ユーザーはもちろん企業からも注目を集めていた。 さてと……。 やたら重くなった腰をあげるときがきた。なにしろ私はロゴラブ女であるからして、ナマでも見たいし話も聞きたい。 …というわけで、制作者に会ってきました。 やったね！
株式会社シテイル
ワールドフリッパー(WORLD FLIPPER) 「王道」多重世界ファンタジー×ノンストップ体当たりアクション！ ラビとび しっぽを伸ばせば、ピョンと跳ねる。 不思議なウサギ「つきたて」を操作して、絵本のように美しい世界へ出かけましょう！ キルベジ 野菜を狙撃して連鎖爆発させる、爽快防衛スナイピング！ 独特の世界観を舞台に、敵を撃ち抜き、村を守れ！！
転職するならここが狙いめ！大型資金調達を実施したベンチャー企業30選
資金調達に見るイケてるベンチャー企業 以前キャリアサプリでは、『爆速成長でオフィス移転したベンチャー企業30選』をご紹介しました。 今回は、転職したい狙い目ベンチャー企業の第2段企画として、近年大型資金調達を実施した注目のベンチャー企業30選をお届けしていきます。ぜひ転職の際の参考にしてみてください。 1.株式会社アカツキ 株式会社アカツキは、『八月のシンデレラナイン』や『サウザンドメモリーズ』などのモバイルゲーム開発や、レジャー予約サービス『Wowful』などのライブエクスペリエンス事業を手がける会社です。 2010年設立の若い会社ながら、2014年に計14億円の資金を調達し順調に事業を拡大。2017年6月には株式の時価総額が1000億円を突破しました。 株式会社アカツキ 所在地：東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 8階 資本金：27億1900万円 設立：2010年6
DONGURIコンサルティング
数値による定量調査、分析、改善計画と実行。 私達は多くの分野においてそれを行う事が可能です。 ただそれは出来て当然のスキルで、経営に本当に大切な所はそこではありません。 どんな優れた戦略や戦術があっても、 それを扱う人の気持ちが前向きでなければ、うまくいくことはありません。 企業の成功要因の５３％は、組織に所属している人の感情だそうです。 仮に稚拙な戦略だったとしても、そこに所属している人のモチベーションが高ければ、 結果的に上手くいってしまう。戦略の成功要因は４７％以下でしかないのです。 だからこそ、私達は人を大切にしたい。 クライアント様の現状を出来る限り理解して、悩みを解決していきたい。 所属する社員様の声を集めて、現場に即した提案をしていきたい。 消費者の声に耳を傾けて、市場に届くメッセージをつくりたい。 人の気持ちを大切にすれば、考えた戦略もより輝くはずだから。 それこそが、私達
越境ECプラットフォーム | Inagora株式会社
インアゴーラは「コンテンツ制作」「マーケティング」「物流」「決済」など越境ECに関わる全てのサービスを提供しています。
「柳井正は人として終わってる」を読んで
http://www.mynewsjapan.com/reports/1734 あー、俺です。 なんか最近UNIQLOって超ブラックなんだぜ？っていう記事を読んだので、元UNIQLO社員の俺がしゃべります。 長いエントリーになりそうなので先に謝ります。 まず俺のことなんですけど、UNIQLO辞めたのは2年以内のどっかです。在職期間は5年以上10年以内で、中途採用でした。 在籍部署はあんま言いたくないんですけど、商品系のどっかです。 生産部とか、R＆D部（デザイナー、パタンナー等）とか、MD部とか、そういうモノ作り系です。 そいでまぁ、一言で言うと確かにUNIQLOはすっげーブラックだとは思います。 ネットで読んだ記事はIDが無いので最後まで読めなかったんですけど、だいたい書いてあることはわかります。 ただ本部と店舗だとまた違うとこもあると思うので、その辺のことを書けたらと思います。 できる
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社員さんがうらやましい...！ オサレすぎるマイクロソフトの社員食堂を満喫してきたよ（プレゼントあり） #ms_lunch
社員さんがうらやましい...！ オサレすぎるマイクロソフトの社員食堂を満喫してきたよ（プレゼントあり） #ms_lunch2012.08.26 21:0016,708 ギズモード読者のみなさま、こんにちは。私、和洋風KAIという、Apple、水樹奈々、食を3本柱に運営しているブログを書いております、するぷ（ @isloop ）ともうします。 このたび、コラムニスト 兼 取材記者でギズモードに参加することになりました。お手柔らかに以後お見知りおきをお願いいたします。特に水樹奈々ファンなガジェッターの方はよろしくおねがいします。（ぇ さて！ ぼくは、食べることが大好きでございます！ 自分のブログにて｢めしログ｣というコーナーを設けて、日々自分が食べ歩いた美味しい店をレポートしているのですが、今回、ギズモードのコラムニストというお話をいただいたので｢じゃあ、めしログのギズモード出張版をやろう！｣
テクノロジー : 日経電子版
電気自動車（EV）にコネクテッド（つながる）、自動運転――。新技術を搭載するクルマが続々と登場しているが、大ヒットを記録しているものは少ない。どうすれば普及期に突入できるのか。 「…続き エコカーに「無関心の壁」 米自動車市場の現実 ［有料会員限定］ ＥＶ時代はまだ来ない 現実解は「マイルドＨＶ」
IT系上場企業の平均給与を業種別にみてみた 2011年版 ～ パッケージベンダ、SIer、モバイル企業編
IT系上場企業の平均給与を業種別にみてみた 2011年版 ～ パッケージベンダ、SIer、モバイル企業編 IT系企業で給与が高いのはSIerなのか、パッケージベンダなのか、それともネットベンチャーなのでしょうか。前編のネットベンチャー、ISP/ホスティング、SEO/SEM、アフィリエイト企業などに続き、今回はパッケージベンダ、SI/システム開発、ゲーム開発、モバイル関連の企業についてみていきましょう。 この記事は、Yahoo！ファイナンスの「業種別銘柄一覧：情報・通信」および金融庁の「EDINET」で公開されている企業の有価証券報告書から、従業員数、平均年齢、平均年収などの情報を収集、Publickeyが独自の判断で主な企業をピックアップし業種を分類、平均給与が高い順に並べてみたものです。年収の単位は千円です。 この記事は「IT系上場企業の平均給与を業種別にみてみた 2011年版 ～ ネッ
【画像】企業のかっこいいロゴまとめ :【2ch】ニュー速クオリティ
1 名無しさん＠涙目です。(大阪府) 2011/05/26(木) 22:14:12.32 ID:a6ejwfmC0 [1/2]● ?2BP(9000) 東日本大震災：支援のロゴ、自由に使って！ 岡山市がＨＰにアップロード 岡山市は２５日、東日本大震災復興支援市民キャンペーンのロゴマークをホームページで自由にダウンロードできるようにする。支援の輪を広げる目的。同市によると、行政が作ったロゴを自由に使えるようにするのは珍しいという。 ロゴマークは４月に作成。「がんばろう日本！ 岡山の元気をとどけよう」の文字と桃太郎をあしらっている。 キャンペーンの趣旨に賛同する市民や企業であれば、使用できる。デザインや文言の変更、商用目的は不可。市への申請も不要。 市は「市民挙げて被災地を応援できれば」と話している。ホームページのアドレスは http://www.city.okayama.jp/ http:/
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世界初、フライトアテンダント採用枠に「第三の性」を設けた航空会社
スワンナプーム国際空港（新バンコク国際空港 ）発着の国際線に新規参入予定のタイの航空会社が現在フライトアテンダントを募集中なのですが、その第一期採用者として男性10名・女性17名とともにタイで「第三の性」と呼ばれるトランスセクシャルの乗務員3名を採用して話題となっています。 海外の航空会社の路線で旅行するときには、機内食や映画・音楽などの機内エンターテインメント、時には客室乗務員の制服まで、目的地の国らしさが出ていると旅行気分も盛り上がるものですが、タイへ行く際にはこの航空会社を選べば、飛行機に乗った瞬間からタイ気分が楽しめるかもしれません。 詳細は以下から。Newly-formed Thai airline recruits 'Ladyboys' as air hostesses - Telegraph Third-sex hostesses ready for takeoff 今回トラ
グーグル、一部の上級幹部に30％の昇給を実施へ
Googleは先ごろ、全従業員に10％の昇給を実施することを社内に通知したと報じられたが、経営陣の一部に対してはさらに大幅な昇給を用意しているようだ。 Googleは米国時間11月12日遅く、米証券取引委員会（SEC）への提出書類で、同社の任命役員7人のうち4人（Patrick Pichette氏、Nikesh Arora氏、Alan Eustace氏、Jonathan Rosenberg氏）に対し、2011年に30％の昇給を実施して基本給をそれぞれ50万ドルから65万ドルにすると定めたことを明らかにした。その直前の報道では、同社が全従業員に10％の昇給を実施するほか、現金で1000ドルのボーナスを支給することが明らかになっていた。これはシリコンバレーにおける人材獲得競争の中で従業員をつなぎ止めておくための措置と見られている。 これらの幹部たちは制限付き株式による高額の報酬も得るという。P
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