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記事へみんなの感想が集まる

take-it 「企業側にだます意図があっても、求人票の書式が整っていれば掲示せざるを得ない」詐欺だろきっちり罰則作れよ。 2014/04/08
hryord これは立派な犯罪です。日本は企業の犯罪に甘すぎる。労働 2014/04/08
t_shimaya 「話聞きに行ったら求人票と違った」なら当面求人票の受付停止か罰金、「働き始めたら話と違った」なら詐欺で告発、んでどっちも企業名公表、くらいしてもいいんじゃね？雇用労働問題ブラック企業行政 2014/04/08
tks_period うちの会社この辺すげー真面目なんですが、詐欺ってる所をちゃんと指導・懲罰してくれないとか、厚労省様は「真面目に申告とかバカじゃねーのｗｗｗ上手く騙せよｗｗｗさっさと潰れろｗｗｗ」と思ってるんですかね。 2014/04/08
frothmouth 「偽装求人」と「人は欲しいが盛らないと応募が無い会社」が混在してる感じ 2014/04/08