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記事へみんなの感想が集まる

「会社の勤怠システムが15分切り捨て、法的にOKなの...」への感想

  • lovely
    lovely 『17時45分にタイムカードを打つと18時までの15分は残業時間となりますが、46分にタイムカードを打つと1分もつきません』定時がいつなのか、どういう基準で計算してるのか全然わからない。そこを省略しないほしい 2022/06/01
  • lacucaracha
    lacucaracha 冒頭の守衛から更衣室までの距離が長い場合の例を見て、一分単位で勤怠管理されるより、無駄に駅から遠かったり、エレベーターの待ち時間がクソ長かったりするほうをどうにかしてくれと思ったな… 2022/05/30
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