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記事へみんなの感想が集まる

「10人規模のチームを自律自走させ、成長組織へ変革...」への感想

  • kazoo_oo
    kazoo_oo キャリアモデルの図が良いな。 2022/07/21
  • dorapon2000
    dorapon2000 “メンバーへ任せた業務に対して、細かく指示したり、ヒアリングすることはやめます。（略）代わりに「マイルストーンの把握」と「報告の機会設定」を行います。” 2022/07/21
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