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    ripple_zzz
    ripple_zzz まずは現場じゃなく人事課や総務課に責任取らせろって。それが出来なきゃ会社のチカラは絶対良くならないよ。ひょっとしてお前がその人事総務か? んじゃ朽ちてしまえ。

    2015/05/19 リンク

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    iww
    iww 『訴えてやれよ、費用がかかってもそれしか正しい道はない 泣き寝入りするな』

    2015/05/18 リンク

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    REV
    REV ちゃんと、雇用時に掟を説明しないと。「1.命令に従わない者は、殺す」 「2.無断欠勤した者は、殺す」 「3.Twitterにアップする者は、殺す」 ...

    2015/05/18 リンク

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    natumeuashi
    natumeuashi 泥棒された人間より泥棒の方が悪いのは当然。しかし世の中に泥棒がいるのは当たり前なことなのに、部屋の鍵を閉めなかったり外に万札を裸で置き忘れて恨み言しか言えない様な奴はタワケだと言っている。

    2015/05/18 リンク

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    deep_one
    deep_one 無断欠勤について懲戒の規則があれば減額できるはずだが。

    2015/05/18 リンク

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    nakamurataisuke
    nakamurataisuke バイトがどうのは一旦置いておいて、こういうクズがマネジメントにいる時点でなぁ / リスク考えれてない時点で管理者向いてないよ

    2015/05/18 リンク

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    ahmok
    ahmok 暴力団もバイトを使う時代になったのかあ

    2015/05/18 リンク

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    sheepofmerry
    sheepofmerry 別に優秀な人を求めてるわけじゃない。時給数百円だろうが「無断」欠勤していいわけない。この人はなぜこんなに叩かれなきゃいけないんだろう。

    2015/05/17 リンク

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    htb48
    htb48 "あなたがボンクラであることが露呈したこと"="バイトが社会をナメてる"ではありませんよボンクラ

    2015/05/17 リンク

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    operator
    operator バイトってあくまで補助だから、来ないくらいで機会損失しているのがおかしい

    2015/05/17 リンク

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    baikoku_sensei
    baikoku_sensei 施しの質にケチつける労働力乞食

    2015/05/17 リンク

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    kash06
    kash06 仕事の約束をしておきながら反故にする事自体は、社会的な信用を失うに値するし、人として怒りを買っても相応だ。しかし結果として責任感あるバイト労働者だけが報いなく浪費されるなら悲しい。増田は報いてくれ。

    2015/05/17 リンク

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    mehia
    mehia 怖いけど無断欠勤された側も多大な迷惑蒙ってるからなぁ

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    kikinight
    kikinight 中間管理職だが、アルバイト採用後の無断欠勤・無断退職なんてざらにある。逆に、そういう人物とは早急に手を切りたいので、早めに無断欠勤してくれると退職の話を進めやすいので、ありがたく思っています。

    2015/05/17 リンク

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    zorio
    zorio バイトがレジの金盗んだり、無断欠勤してそのまま辞めたりするのはあたりまえだと思っていた。

    2015/05/17 リンク

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    jaguarsan
    jaguarsan 100均の財布に大金入れて管理しないだろ?え、する?ならなんでもないです。

    2015/05/17 リンク

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    aya_momo
    aya_momo なぜここまで社畜になれるのだろう。

    2015/05/17 リンク

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    ueshin
    ueshin バックレされたくなかったら、正社員を雇え。バイトに過大な責任を押し付けているのはだれか。

    2015/05/17 リンク

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    kane_to_onna
    kane_to_onna 正社員採用しなかったお前が悪い

    2015/05/17 リンク

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    dgwingtong
    dgwingtong そこまでバイトに頼ってる会社が馬鹿

    2015/05/17 リンク

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    i559jp
    i559jp まずは復讐という言葉を使わないようにしないと。

    2015/05/17 リンク

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    tamtam3
    tamtam3 振り込め詐欺のバイトが 嫌気がさして逃げ出した みたいな文章にしか読めないのだが?

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    kamiokando
    kamiokando 払わないで訴えてくるかどうか様子を見るのがいいと思う。店に来たら説教できるしな。

    2015/05/17 リンク

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    siomaruko
    siomaruko そういう粘着な気質がキモがられてバックレ、て疑い。バイト1人逃げた位で機会損失てマネジメントの問題9割な印象。これを機に上に増員を要求してゆとりあるシフトに出来ないのかね。怒りのベクトルの向きが間逆じゃ

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    kaz_the_scum
    kaz_the_scum 非正規だったり、ブラック企業だからこそ、そういったバックレが許されるんだよ、ボケ。まともな立場なら、しがみつくから。>>ブラック企業が叩かれてるけど、正直雇用される側の質にも問題があるんじゃないの。

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    sekreto
    sekreto 急にこなくなって、まさかと思いますが事件に巻き込まれてる可能性もありますので、警察に連絡しますと留守電にいれとけ。

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    toyama-man
    toyama-man バイトってそんなもんじゃないんですかね?

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    lbtmplz
    lbtmplz バイトより会社の方が信用ならない

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    take1117
    take1117 バイトの給料で何を期待してたのだろう

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    aLa
    aLa バイトも、給与未払い・不当解雇などがあれば手続きが必要になる。そこら辺は大差ないので、裁判費用が個人出費になる個人の方がフリというなら分かるけど、バイトに有利な法律ってなに?

    2015/05/17 リンク

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