はてなブックマーク - 倒産企業の社員は「負けグセ」で敬遠される？　カリスマキャリアコンサルタントに聞く人材紹介会社のウマイ使い方（後編）（1/2）：IT＆ウェブ業界の転職をサポートする「CAREERzine」（キ

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倒産企業の社員は「負けグセ」で敬遠される？　カリスマキャリアコンサルタントに聞く人材紹介会社のウマイ使い方（後編）（1/2）：IT＆ウェブ業界の転職をサポートする「CAREERzine」（キ

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前回、キャリアコンサルタントのカリスマ、キー・プレイヤーズ代表取締役社長の高野秀敏さんに、人材紹介会社の最近の動向と、基本的なところをうかがいました。今回はもっと掘り下げて、なかなか聞けない、ホントのところを暴露していただきます。【バックナンバーはこちら】 35歳以上だと、100人に1人くらいしか転職できない石渡　よくいわれる、年齢による、転職限界説についてはいかがでしょうか？高野　個人差がありますが、一般論としては、年齢が上がれば上がるほど転職は難しくなってきます。30歳だと10人に2～3人、35歳以上... > このページを見る