はてなブックマーク - 「就活格差」が示す、内定が出る人・出ない人の違い（1/3）：IT＆ウェブ業界の転職をサポートする「CAREERzine」（キャリアジン）

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「就活格差」が示す、内定が出る人・出ない人の違い（1/3）：IT＆ウェブ業界の転職をサポートする「CAREERzine」（キャリアジン）

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リクルート出身の人事のプロ、常見陽平がいつの時代も求められる人になる方法を教えます。小手先のテクニックに頼るのではなく、ビジネスパーソンとしての底力を磨き、流行に左右されない人になりましょう。【バックナンバーはこちら】若者を襲うのは「就職氷河期再来」ではなく「就活格差」だ　今回からは「若者」をテーマに、彼らの実態を紹介しつつ、彼らをどうマネジメントするかについて考えてみたいと思います。20代後半以上の方はマネジメントの参考に、20代前半の方は自分たちとは何なのかを考える上でのヒントにしてみてください。　... > このページを見る