給与が最低賃金を満たしていない労働者の8割は女性――厚生労働省の調査で、こんな事実が浮かび上がった。 「主婦のパートなら低賃金でも大丈夫だろう」 かつての“常識”が今や、独身女性やシングルマザーを脅かしている。 家庭の安全地帯で生きられない女性たちが足を踏み入れるのは、文字どおりの“無法地帯”。一歩踏み外せば、貧困の奈落に墜落しかねない状態だ。 崖っぷちギリギリを行く女性たちの実情について、現場に聞いてみた。 違法罰金、自腹で衣装代月20万円! ボロボロになるキャバクラ嬢たち 「精神的に不安定になって心療... > このページを見る
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2010年02月05日02時39分
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- 経済産業研究所の調査によると、日雇い派遣の平均月収は約12万円という。
- 年功型賃金は亀の甲より年の功。でもそこに至るまで(採用されるまで)は若い方が重要。一見ダブルスタンダードだけど…
- "いったんこの道に入るとなかなか抜け出せなくなる。日々の収入で生活するのが精いっぱいで、貯金ができず、月給制の仕事にシフトできなくなってしまうからです"
- キャバ嬢たちの活動も究極的には「正社員の取り分減らしてウチらに寄越せ」になってしまう不毛。人が余っているとどんな業界でもこうなる。
- http://ameblo.jp/cabauni/
- でも、それを知らずにか、覚悟せずに足を突っ込む方も悪いんでは?好きでもない親父の相手って、別にフツーの営業も同じだろ?
- このままだと本当に「正社員=生存、非正規=死亡」になるぞ、、、。
- 二十年あれば、常識から人生の前提まで、何が変わってもおかしくないってことだね。
- キャバも昔は楽して儲けられプロ意識の低い嬢を束ねるための制度だったんだと思う。派遣もバブル当時には等価交換だったのでは。だが、その前提が崩れても強者の論理で不平等が残される。非常に不公平。
- no future
- タイトルが2時間ドラマみたい
- 給与が最低賃金を満たしていない労働者の8割は女性――厚生労働省の調査で、こんな事実が浮かび上がった。
- キャバ嬢が一番嫌いな職種なんだけど、これ差別とか偏見かな。自分でもなんで嫌いなのか解答を探してる最中。……でも、苦労してるんだね。
- 構造上、社員を搾取対象と見る業種(水商売に多いが、ノルマに罰金を科すようなところ。営業でもある)はマジでダメ。関わるとロクな事にならない。
- BIしないか
- ウツと低賃金はどこも同じか
- バブル前しか体験ないけど、働く女性とは有能な女性に限定されていた感があったな…私を含めて周りはそういう人は少なかったので違和感があった/タイトルもだけど自分のやり方が悪いと言わんばかりな書き方に感じた
- 「男性の問題」になってはじめて現代の貧困が問題化された、というのは忘れてはいけない/日本人の同僚は全員「兼業ちょうちょ」。当然すぎてワケありとすら思わなかった。
- ふーむ




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