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おみそ汁
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◎よく出題されるテーマ例 ■時事問題や社会問題 学生の問題意識や社会に対する関心を見ます ・高齢社会には何が必要ですか ・環境問題がビジネスに与える影響はなんですか ・ゴミはどうしたら減らせますか ・……の料金は、どうしたらもっと安くなりますか ・少子高齢化における労働力の確保についてどう思いますか ・電車内の携帯電話のマナー違反をなくす、もしくは減らす方法について考えましょう ・小学生が携帯電話を持つことの是非についてどう思いますか ・年金未納者を減らすにはどうすればよいですか ・高齢化社会で必要とされるサービスはどんなサービスですか ・少子化と教育業界の今後についてどう思いますか ■現状から将来や未来を予想する 先見性があるかどうかを見ます ・10年後の××業界はどうなっていると思いますか ・10年後の日本社会はどうなっていると思いますか ・日本の首都を移転するとしたらどこにしますか
◎成功体験とは? 面接でよくある質問に「学生時代、一番頑張ったことはなんですか?」「学生時代、一番成功したことはなんですか?」というものがあります。これらはすべて、「成功体験」を聞いている質問です。採用担当者は「成功体験」を聞くことで、その人の行動をチェックしているのです。 ◎成功体験に必要なもの、不必要なもの ■成功体験にインパクトは必要ない この質問は面接中に頻出するので、学生さんは事前によく準備しています。よく準備しているのはよいのですが、ほとんどの学生さんはインパクトばかり追求しています。インパクトばかり追求した成功体験とは、たとえば「自転車で日本一周旅行しました」「ヨーロッパ何カ国を放浪しました」といったものです。しかし、これらはまったく採用担当者の心に響かない成功体験なのです。確かに「日本一周」「ヨーロッパ放浪」はすごいのかもしれないですけど、インパクトそのものは面接の合否にお
◎方法論 ■情報源 企業分析をする際のアプローチとして、次のようなものがあります。 ・パンフレット、ホームページ ・会社説明会、店舗見学、工場見学 ・OB訪問、経営者/社員ブログ ・商品、サービス ・新聞、雑誌、書籍 ・WEBサイト(各種就活サイト、日経テレコン21など) ■着眼点 企業分析における着眼点としては、次のようなものがあります。 A:自分の意思では変えにくい ・理念 ・ビジョン ・将来性 ・経営者 ・事業内容(業界) ・社風、文化 B:自分の努力次第で変わる可能性がある ・仕事内容(職種) ・報酬 ・将来性 ・売上、利益 ・やりがい C:自分の意思に関わらず変わってしまう ・仕事内容(職種) ・評価制度 ・福利厚生(環境) ・商品、サービス ・勤務地 ・社員、上司 ・ブランドイメージ ■自分に合った企業を見分ける 企業を選ぶ前提として、自分の望む生き方を明らかに(=自己分析)し
◎自分史の記載項目 それでは、「自分史」の作成をしていきましょう。文房具店でノートを数冊購入してください。そして、以下の10項目について記憶をたどり、あなたの歴史をノートに書き込んでいくのです。 ~自分史記載10項目~ ⅰ:基本情報 ⅱ:両親について ⅲ:幼少期について ⅳ:小学校について ⅴ:中学校について ⅵ:高校について ⅶ:大学について ⅷ:恋愛について ⅸ:人生哲学について さて、今から実際に自分史を作成してもらうのですが、その際、項目ごとに必ず「事実」と「感情」と「影響」を記載してください。たとえば、小学校1年生の時に父親からひどく怒られたことがあったとします。その場合、「小学校1年生の時に父親からひどく怒られた。なぜお父さんは僕を理解してくれないのだろうと、僕はとても悲しかった。あの日から僕はお父さんに対して、感情的に線を引いて話し合うようになった」というように記載するのです
■掲載企業 マッキンゼーアンドカンパニー、ボストンコンサルティンググループ、ブーズアンドカンパニー、ベインアンドカンパニー、アビームコンサルティング、デロイトコンサルティング、ベリングポイント、etc・・・
◎ヤリヌキシートとは ここから、PDCAツールであるヤリヌキシートの活用方法を説明します。ヤリヌキシートとは、株式会社ライブレボリューションで全社員が活用しているPDCAツールです。若干、就活用に修正しましたが、根本的には同じものです。 ヤリヌキシートを毎日活用することで、あなたは必ずPDCAを実行できる人間になれます。毎日の就活の中で、毎朝、計画(Plan)を立て、それを実行(Do)に移し、一日の最後にそれをチェック(Check)する。そして、翌日にその反省を踏まえて行動(Action)することによって、いつの間にかPDCAサイクルが身につくわけです。 その時、あなたは考えて、行動することができるようになるでしょう。無駄な時間も減るでしょう。そしてその結果、成功方程式がより緻密なものになるはずです。PDCAは就活のみならず、ビジネスにおいても必須事項なので、有能なビジネスパーソンになるた
リクトモのユーザー登録がお済でない方 リクトモへのユーザー登録には、携帯電話が必要になります。 携帯電話のブラウザから、http://rikutomo.jp へアクセスしてユーザー登録の手続きを行ってください。 既にリクトモユーザーの方 既にリクトモユーザーの方で、PCサイト用のパスワードを設定されていない方は、モバイル版リクトモの「ホーム」にある「PCパスワード設定」より、パスワードの登録手続きを行ってください。なお、パスワードを忘れた方は、再度モバイル版リクトモにてパスワードの再設定を行ってください。
就活は少しでも有利に進めたいものです。早く内定を取って安心したいし、できるだけ希望に合った企業に就職したいもの。 しかし、そうは言っても就職活動の段階では個人的に入手できる企業の情報も表に出ている情報だけ。会社の内部、例えば雰囲気や離職率がどうなのか、サービス残業が多かったりブラック企業だったりしないかなどの内部の情報はなかなか学生が個人的に調べられるかというと難しいものです。 そんなときに便利なのが就活サイトの活用です。 就活サイトって「ちゃんと使えば」かなり有利なんです 求人情報を探すのはもちろん、面接のアポや履歴書の書き方、履歴書の完成度を高める、エントリーシートの書き方や完成度を高めるなど、就職活動を有利に進めるための情報やサポートを受けるのと受けないのでは結果に大きな差が出ます。 学校でのサポートももちろんありますが、それはみんな同じ。もちろん経験はありますので頼りになりますが、
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