• 人気のコメント(10)
  • 全てのコメント
luccafort luccafort 大局チームとPDCAチームや 開発チームでやりたいことが喧嘩したらどうするのだろう?そのときは 調整してその上で実装すべき内容のコンセンサスを取るのかな…?

2018/05/22 リンク

oqzl oqzl めちゃいい記事

2018/04/29 リンク

blanc2005 blanc2005 >「本質的でない目標を達成するため」に、長期のサービス持続性を犠牲に行われる施策...サービスは時間の経過とともに本質的でない機能や施策を抱え込んで行く...身動きが取れなくなったときサービスは寿命を迎え死ぬ

2017/11/05 リンク

sylvan_l sylvan_l 決して止まらないカイゼン体制を作りたい|深津 貴之 (fladdict)|note

2017/10/17 リンク

kyogoku174 kyogoku174 カイゼンって結局労働者の環境は悪化するのが常だから、余計な問題が出てくるだけの制度な気がする。

2017/10/10 リンク

Yagokoro Yagokoro これは上手くいかない奴。知見の共有が出来ないから。

2017/10/10 リンク

kuronat kuronat 3チームの足並みを持続的に揃えなければいけなそう

2017/10/09 リンク

muratayusuke muratayusuke わかる

2017/10/08 リンク

pmint pmint 半角約物は見出しだけみたい。本文にも適用すると不自然。

2017/10/08 リンク

you0328 you0328 これは理想的。

2017/10/08 リンク

ka2hik0 ka2hik0 ここまで「止まるんじゃねえぞ・・・」なし。

2017/10/08 リンク

njgj njgj 最後の改行しまくりが気になる。

2017/10/07 リンク

hammam hammam 死ぬまで回してろ

2017/10/07 リンク

k45115 k45115 ミンネ、カイゼン進まず

2017/10/07 リンク

richest21 richest21 この人、カイゼンをカイゼンするためのカイゼンをするにはどんなカイゼンが必要かをカイゼンすることを求めてきそう(個人の感想です)

2017/10/07 リンク

life_love life_love トライ&エラーで効かなきゃすぐやめて次と小さなPDCAをたくさん回すしかない。でも、ただのテメーの予想を戦略だの方針だのと仰々しい言葉で飾ることから始めちゃうから、結果が出なくてもやめられない奴が多い。

2017/10/06 リンク

Okky Okky こういうチーム編成にうちもしたい……

2017/10/06 リンク

teto2645 teto2645 気持ちは凄いわかる。頑張って仲間たちと良い形を作った筈なのに…ちょっとして戻ったら何も無い。

2017/10/06 リンク

l__LINE__l l__LINE__l 評価で揉めそう

2017/10/06 リンク

topiyama topiyama CMMIの話?

2017/10/06 リンク

Nyoho Nyoho “「正しいことを正しく」できず、ストレスが溜まっているデザイナさんは、ぜひご一報ください。”

2017/10/06 リンク

shag shag これを "言える" 環境が羨ましい。

2017/10/06 リンク

easy-breezy easy-breezy 並走いいですね。つい目先のタスクに重みを付けがちなので。

2017/10/06 リンク

meganeya3 meganeya3 血を吐きながら続ける悲しいマラソンでは。あるいは計画経済。

2017/10/06 リンク

tomoya_edw tomoya_edw 空白が多い。

2017/10/06 リンク

robamoto robamoto この場合、3ラインあるチームは構成メンバーの重複はNGなんだろうか? 全体人数が少なくて3ライン分離できなくても、長期・中期・短期目標それぞれに別の「責任者」がつくだけでも多少違うかなあ

2017/10/06 リンク

weep weep これからこの方の note が定期であがってくるのかな?

2017/10/06 リンク

otihateten3510 otihateten3510 反対。スロットを3チームに分けるのは効率的に物量でごリ押す大企業には向いてるけど、本質的にプロダクト改善に向いてると思ってない。同じチームが3つの課題に交互に取り組むなら賛成。

2017/10/06 リンク

keijak keijak 組織の規模が大きくなるほどこういう視点大事よね。

2017/10/06 リンク

kibarashi9 kibarashi9 人をガンガン入れて、無能をガンガン追い出すのが一番早い。

2017/10/06 リンク

    関連記事

    決して止まらないカイゼン体制を作りたい | 深津 貴之 (fladdict) | note

    中長期のための大きなデザイン大事だけど、そのために日々の改修が犠牲になってはならない(その逆は...

    ブックマークしたユーザー

    • animist2018/09/11 animist
    • luccafort2018/05/22 luccafort
    • boxphere2018/04/29 boxphere
    • oqzl2018/04/29 oqzl
    • ikosin2018/04/28 ikosin
    • yuichiro-kurauchi2018/04/27 yuichiro-kurauchi
    • atwata2018/04/17 atwata
    • natto_gohankun2018/03/19 natto_gohankun
    • jiroor2018/03/05 jiroor
    • shimpeiws2018/02/25 shimpeiws
    • gologo132017/12/09 gologo13
    • tycoon_jp2017/12/02 tycoon_jp
    • nagaryo2017/11/15 nagaryo
    • oixop2017/11/10 oixop
    • blanc20052017/11/05 blanc2005
    • opend2017/10/29 opend
    • sakurasakuras2017/10/29 sakurasakuras
    • invent2017/10/28 invent
    すべてのユーザーの
    詳細を表示します

    いま人気の記事

    いま人気の記事 - エンタメ

    新着記事 - エンタメ

    同じサイトの新着

    ファッションモデル賛美歌 | 橋本ルル オフィシャルブログ Powered by Ameba

    1 users https://ameblo.jp/luluidoll/

    SilverStripe CMS / Framework Installation

    1 users http://www.ucao-uut.tg/