戦略系より総合系、業務系、IT系が難しい【コンサルタントナビ】
コンサルティング会社への応募で最初に直面するのが書類選考です。 大学入試などの意識で、コンサルティング会社にも序列を作っている方も いらっしゃるのではないでしょうか。 たしかに、戦略系は社員数も少なく、ハードルは高いでしょう。 また、総合系は社員数が多く、ハードルが低いように感じます。 しかし、だからといって戦略系が、総合系並びに業務系やIT系などよりも 書類選考を通過するのが難しいとは限りません。 それは、戦略系とそれ以外のコンサルティングファームでは、書類選考で 見ている視点が異なるからです。 ともす... > このページを見る
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