クックパッドが新たに立ち上げた部署「新規事業開発室」。そこでは“起業を志す”というコンセプトのもと、新しいサービスが開発されているという。現場ではいったい何が行われているのか。それはどんな意味を持つのか。新規事業開発室の第一号社員、井原正博氏... 続きを読む

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「当たり前を疑う。」1日6時間労働導入の狙い。－スタートトゥデイ×サイボウズ、型破りな人事制度に込めた想いとは？（後編） スタートトゥデイ本社エントランスでは、6時間労働のイメージキャラクター「ろくじろう」と記念撮影ができる 日本最大級のファッショ... 続きを読む

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どうも。グリーのアカウントは持ってる1けどモバゲーのアカウントは持ってない卜部です。 ところでPerlリスクですか。まあ、あるんじゃないですか。ぶっちゃけ。でもさあ、さすがにPerlしか書けない人たちは転職先の選択肢のなさくらい自覚してると思う。なので... 続きを読む

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「これからの時代、プログラマーをやりたい人にとって、GitHubアカウントを持たなくて済むのは小学生までとなるでしょう」 弊誌対談「小飼弾×増井雄一郎が大激論！ 開発者「大増殖時代」の到来で、プログラマーの存在意義はどう変わる？」で小飼氏がこう述べる... 続きを読む

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靴の通販サイトの記者発表に現れた社長の靴は擦り傷だらけで汚かった。あまりに汚いので「社長はどんな靴が好きなんですか？」と尋ねると、「あ、ボク別に靴が好きとかじゃないので」だそうだ。「靴の通販」事業にベンチャーキャピタルが出資してくれて起業した... 続きを読む

• ascii.jp
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専門性の高い内容のブログを書くことが職業として成り立つのか？ Publickeyはこの答えを探すために2009年に立ち上げ、もうすぐ4年目が終わろうとしています。 その途中経過として、昨年末に売り上げなどを公開した記事「ブログでメシが食えるか、Publickeyの201... 続きを読む

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Zynga Japan（ジンガジャパン）株式会社http://www.zynga.co.jp　またひとつ会社がなくなった。　良く知ってる人の会社だっただけにショックも少なくない。 　井口さんも頓智・を去った。　ついでにもうひとつ、誰も知らない会社がひっそりと畳まれた。　あと、... 続きを読む

• d:id:shi3z
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“史上最年少での東証一部上場”で話題のリブセンス。その創業メンバーの一人取締役の桂大介氏にエンジニアのキャリアについて話を伺った。エンジニアにとって“いつでも転職できる状態”こそが理想だと語る桂氏。メディアにほとんど出ないという桂氏の考えに迫... 続きを読む

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Sunday, December 16, 2012 Apple退職しました このたび三年余勤めましたApple inc.を退職しました。 AppleではiPhone4、iPad、OSX等、技術史に残るであろうプロダクトに開発チームの一員として参加し、刺激的かつ充実した日々を過ごすことができました。 Apple... 続きを読む

• hakmatsuda.blogspot.com
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2012-12-17 UX に真面目に取り組める組織づくりについてのスライドを公開しました UX 近況 と、いうわけで転職しました 本来の職種は相変わらず 「前例の無い事をなんとか形にして」をなんとかするデベロッパとしてですが、 「UX Developer として組織的に UX ... 続きを読む

• voqn.hatenablog.com
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先週入ったばかりのパートの子がいて、その子は自分が面接したんだけど最近の子にしては珍しく明るい感じの気がいいタイプだったから即採用にしてあげた。それで昨日、夕方から社内のチームミーティングが始まって、その中にそのパートの子もいたんだけど、その... 続きを読む

• anond.hatelabo.jp
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説明Gunosy Carrier Gunosyがあなたの仕事を探します 煩雑な情報入力、何度も書く履歴書、エージェントとのやり取り、もうすべて必要ありません。あなたはSNSアカウントを登録するだけ。あとは人工知能が適切な会社に匿名でエントリーしてくれます。 続きを読む

• career.gunosy.com
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2012-11-10 プログラミングとデザインを続けている理由 思いつき 最近になって、ひとつ気付いた事がある。 僕は仕事としてプログラミングやデザインをするのに向いていない。一応、職業としてはソフトウェア・エンジニアという肩書きを持っており、 UI と UX を... 続きを読む

• voqn.hatenablog.com
• 暮らし

「プログラミングをビジネスの手段だと捉えるエンジニア」こそ優秀だと定義するけんすう氏。その代表格としてCrocosのCTO Sotarok氏を挙げ、「いまの時代、最も投資すべきは自らのスキル」と語る。近い将来、技術の価値は下がる。その時カギになるのは、自分の... 続きを読む

• careerhack.en-japan.com
• テクノロジー

ヤフーは１日、社員の福利厚生を充実させるため、祝日と土曜日が重なった場合に原則として前日の金曜日を休みとする制度を導入したと発表した。３日が文化の日となる今週末から適用する。ヤフーは「大手の企業で同様の制度を採用した例は聞いた事がない」（広報... 続きを読む

• sankei.jp.msn.com
• 世の中

若者が正社員として就職したあと早期に離職することが問題となるなか、厚生労働省は３１日、入社から３年以内に離職した人の割合を初めて業種別に公表しました。 このうち、大学卒業で離職した人は、ライフライン産業では１０％を下回りましたが、飲食サービス... 続きを読む

• www3.nhk.or.jp
• 世の中

出勤、退勤の時間を打刻できるタイムレコーダーのアプリケーションです。打刻した時間をタイムカード上で確認する事が可能です。 続きを読む

• timecard.hommebrew.com
• テクノロジー

知ってる人はもう知っているとは思いますが，10月をもって1年と10ヶ月勤めた謎のベンチャーPreferred Infrastructure, Incを去りました．PFIの方々，本当に有り難うございました！ エントリを書けと色々な人に脅されているので，てきとうに書きます． 環境 イン... 続きを読む

• repeatedly.github.com
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人材の移動の激しいスタートアップ業界にいながらも殆どの従業員が辞めないことや、最近1億ドルという巨額の投資を受けたことが話題となっている、ソーシャルコーディングサービスGithubのCEO、Tom Preston Werner氏が「イノベーションを起こすためのGithubの哲... 続きを読む

• blog.btrax.com
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【シリコンバレー＝奥平和行】交流サイト（ＳＮＳ）を通じて遊ぶソーシャルゲームの最大手、米ジンガは23日、日本などの開発拠点を閉鎖すると発表した。世界で150人程度の社員を減らす見通し。同社はスマートフォン（高機能携帯電話＝スマホ）への対応の遅れな... 続きを読む

• www.nikkei.com
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画像の右側が外注さんに頼んだソースコード。左側が僕が書きなおしたソースコード。 仕事をお願いしたのに、自分で修正するのって本当にバカバカしい。 そういうプログラムにお金を払うって本当にバカバカしくて涙がでてくる。 facebookに書いた文章なんだけど... 続きを読む

• ac7.tumblr.com
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写真でボケるサービス「ボケて」のアクセス数が開始4年目にして30倍に跳ね上がり、勢いに乗じてiPhoneアプリをリリース。“81世代”の仲間と協力しながらサービスを拡大する。 投稿された写真やイラストに、テキストの「ボケ」を付けて楽しむサービス「ボケて」... 続きを読む

• www.itmedia.co.jp
• テクノロジー

ＮＥＣの１万人リストラで退職強要された男性が記録した面談の一問一答。「間合い以外はほぼ再現した」というメモの一端を紹介します。 １回目（４５分間） 上司　今の職場で今のまま業務を続けてもらうのは難しい。特別転進（退職）を真剣に考えてほしい。 男... 続きを読む

• www.jcp.or.jp
• 世の中

はじめに 僕のブログをよく読んでくれている方はご存知かもしれませんが、僕は兵庫県西脇市という片田舎でリモート勤務をしています。 常時リモート勤務になってから半月が過ぎ、なんとなく自分のワークスタイルが見えてきたので、ここでちょっと紹介してみたい... 続きを読む

• blog.jnito.com
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自らもエンジニアながら、3社の経営に携わっている竹内真氏をインタビュアーに迎え、注目のIT・Webサービスを展開する企業のCTOにインタビューを敢行するこの企画。ビジネスの最前線で、技術のみならず経営をも担うCTO同士の対話から、エンジニアがどのように「... 続きを読む

• engineer.typemag.jp
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2012年08月16日08:00 by oklahomer 「私がFacebookで働いていて嫌いな10個のこと」が面白い カテゴリ 15日の14時過ぎにFacebookの開発ディレクターが「現役社員がこんなことを書くなんて信じられない」というコメント付きでシェアしていた「Ten Things I Hate A... 続きを読む

• facebook-docs.oklahome...
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「ブラック企業大賞」HPより パワハラ、セクハラ、退職強要、不当解雇、派遣切り、過労死……こうした違法企業は後を絶たない。そんな中、「ブラック企業大賞2012授賞式」が東京都港区内の田町交通ビルで開催された。主催はブラック企業大賞企画委員会。主催者... 続きを読む

• biz-journal.jp
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プログラマのためのサバイバルマニュアル Josh Carter　著、長尾 高弘　訳 2012年08月22日 発売予定 260ページ ISBN978-4-87311-571-9 フォーマット Print 原書: New Programmer's Survival Manual プログラマとして生きていくには新たなスキルが必要だ。本書は... 続きを読む

• www.oreilly.co.jp
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こんにちは、「メチャクチャにヤバイ就活生」こと近藤佑子です。 私の誕生日企画としてリリースした「メチャクチャにヤバイ就活生・近藤佑子を採用しませんか？（以下、メチャヤバ）」がとてもおおきな反響を呼び、早いもので2ヶ月が経過しました。そしてこの度... 続きを読む

• shukatsu-nikki.kondoyu...
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元Facebook社員であるKatherine (Kate) Losseが書いた回顧録"The Boy Kings"を読んだ[1]。 Johns Hopkins大学の博士課程で英文学を学んでいたLosseは、Californiaの日差しに惹かれ、博士課程を去り、San Franciscoでのコピーライターの仕事を経て、２００５年、... 続きを読む

• j.ktamura.com
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Improvement_process_for_providing_ongoing_value by Maehana Tsuyoshi on Jul 25, 2012 Improvement_process_for_providing_ongoing_value — Presentation Transcript 継続的な価値提供の ための改善プロセス RICOH IT SOLUTIONS 北海道ソリューション部 前... 続きを読む

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全国を群馬県にしてしまう人気ゲーム「ぐんまのやぼう」を開発したのは、アプリ開発だけで生計を立てている27歳の自称「ネオニート」。これまで100本以上のアプリを作ってきたが、「できれば働きたくない」「ひっそりしたい」と話す。 「東京都は群馬県になりま... 続きを読む

• www.itmedia.co.jp
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スマホ向けサービスのマネタイズ RTB広告がスマートフォン広告市場を変える？ 採用メディアが語るツール選定のワケとは 8月7日開催「Direction 2012」特集！ なぜDirectionなのか？イベントの見所や、 オススメのセッション情報を大公開中！ 高品質なのに低価格... 続きを読む

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職場で「お前のせいでパンダが死んだ」って部下を理不尽に責めてるおっさんがいるけど、それがいじめに繋がらないのは、全員が発達障害もちで自由で、誰ひとり空気読まないから。「お前のせい」って言う人は割と本気だし、言われてる人も本気で「自分のせいか。... 続きを読む

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Social Entrepreneur and Work-Life Balance Proponent About TEDx, x = independently organized event In the spirit of ideas worth spreading, TEDx is a program of local, self-organized events that bring people together to share a TED-like experie... 続きを読む

• www.youtube.com
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先日CAMPFIREで書籍の制作費用を募集した件で、日刊サイゾーの取材ということでライターの今一生さんから問い合わせがありましたので、その返答をここに書いておこうと思います。（今一生さんからいただいたメールは http://dl.dropbox.com/u/572031/crowdfundi... 続きを読む

• d:id:pha
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自分はソフトウェアエンジニアとして毎日の糧を得ている。今のところはサラリーマンエンジニア以外の存在になる予定はない、が、とはいえ唯々諾々とつまんない仕事ばっかりやる毎日はできればごめんだと思っている。コードを書くのは楽しいからコードを書ける仕... 続きを読む

• d:id:tagomoris
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友人知人など、私のまわりには転職しようと考えている人がいつも少しずついる。 彼らに限らず、プログラマは割と頻繁に転職している気がする。よしよし、と思う。 世の中にとって良いことなのかはしらないけれど、 ジョブホッパーの身からすればそういう人が増... 続きを読む

• steps.dodgson.org
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2012年5月31日木曜日 パナソニックを退社しました 5月31日で、2年とちょっと働いたパナソニックを退社しました。最初半年ぐらいは研修だったので、実質1年半ぐらいで辞めたことになります。 辞めた理由はシンプルで、私はソフトウェアの開発がしたかったのです... 続きを読む

• blog.yuryu.jp
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日経ビジネス5月26日号は、楽天とアマゾン、行列ができる賃貸マンションの秘密、パレスホテルの眺望問題、トクホのコーラ、2030年のアジア・・・と注目記事が盛りだくさんでしたが、もう1つ注目したのは、労働時間6時間で午後3時に退社できる働き方を導入したス... 続きを読む

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Live in liberty. 自由に生きろこんにちは家入です。この度、僕らは新しい実験をします。 普段は別の仕事を持っているメンバーが集まって、新しいビジネス・ウェブサービスを立ち上げまくる集団を立ち上げました。 「もっと自由に働きたい」この思いを持って、... 続きを読む

• liverty.jp
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Google辞めました。最終出社日は 5月11日。5月31日まで有給消化。その後は無職。転職先が決まっていて有給消化している「なんちゃって無職」ではなく、ガチ無職。とりあえずハロワでも行こうと思う。 まず初めに。この記事は、Twitter で @takeda25 をフォロー... 続きを読む

• d:id:takeda25
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たかしへ　あなたの勤怠確認しました．こんなに残業が多い割に大して売上が上がってないのはどうしてですか？顧客との信頼関係の構築も甘いとと思います．来月からは頑張って下さい．ちなみに母さんは今月、10人月で作ったシステムを3000万で売ってきました。 続きを読む

• togetter.com
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インターネット業界での今週一番の話題は、間違いなくFacebookによるInstagramの買収だろう。買収額は株式と現金で１０億ドル（８００億円）と言われ、Facebookの企業買収としては、最高規模だ。収益ゼロにも関わらず、うなぎ登りのユーザー数で話題を席巻し、... 続きを読む

• j.ktamura.com
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プロフェッショナルではないけれど、描くチカラなら誰にもまけない！PEGGS（ペグス）は、イラスト専門学校生の描く「チカラ」と、皆様を繋ぐ架け橋となります。まだプロフェッショナルではないけれど、描くチカラなら、誰にも負けない。ペグスは、イラスト専門... 続きを読む

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新卒で入った前職はちょうど2年で辞めたので、社会人生活の半分をすでにクックパッドで過ごしたことになる。 最初はサービス開発エンジニアとして三ヶ月くらいやってたんだけど、その時はあまり自分の立ち位置をうまく作れてなかったと思う。学生の頃からサービ... 続きを読む

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（訳注：２００８年に急逝したアメリカの作家David Foster Wallaceが２００５年にKenyon大学でした卒業スピーチです。個人的には同年のStanfordでのSteve Jobsの卒業スピーチより、遥かに奥深く、かつタメになると思うのですが、あまり知られていないようですし... 続きを読む

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Web上の活動を見るだけで、あなたを選考します。エントリーシートの記入は必要ありません。 ディレクターはFacebook、エンジニアはGithub、デザイナーはFlickrの情報で選考します。 以下にある「ワンクリック採用の流れ」をご覧の上、ぜひご応募ください。 [締... 続きを読む

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昨年、日本は自分たちにはどうしようもない大きな力で、今まで大切にしてきたものを一瞬にして失ってしまうことがあるということを身をもって体験しました。僕はその時に、人生一度きりなのでやりたいことを全力でやることに決めました。 そして、株式会社ヴェ... 続きを読む

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