ある人が見つけたくまモンの中の人のハローワークでの募集要項。くまモンカレンダーBOOKを発売している祥伝社の公式アカウントが「君もくまモンになれるもん」とつぶやくなど、ネットで話題になっています。 by kumamotowars 続きを読む

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• おもしろ

「御社と契約します。」の言葉をお客様から頂いた瞬間が一番の喜びです。このお言葉を頂くために日々精進しています。私が成長を実感した点は『タスク管理能力』です。限られた時間の中で目標を達成するために、自分が「何をすべきか」「何をしないか」を考え仕... 続きを読む

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• テクノロジー

あるAnonymous Coward 曰く、本家/.「Ask Slashdot: Finding Work Over 60?」より。 私は1980年代半ばからIT業界に身を置き、主に金融機関で働いてきた。しかし、プログラマー(JavaやC#、PL/SQL、Unixスクリプト)およびテクニカルリードとして16年勤めた会社で... 続きを読む

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• テクノロジー

アメリカ・フィラデルフィアをメインにリクルーター兼コンサルタントをしているDave Fecak氏は、長年のキャリアの中で、幅広い会社や組織で何千人もの面接をやってきました。その間にFecak氏は、複数の管理職が同じようなスキルや経歴を持った人を求めているわ... 続きを読む

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最近の学生と直接交流してみると、僕が想像していたよりもかなり安定を重視しているように感じる。だから、クビになったり転職したりしながら生きている僕の人生はやたらリスクが高いように見えるらしく、「そんなリスクとって不安じゃないんですか」「古賀さん... 続きを読む

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• 政治と経済

７万円台のウルトラブックも！ 2012年春モデルの情報をいち早く掲載 HPのお得な情報や最新情報が満載 CNET キャリア：転職事例 判断のタイミングが遅れ、チャンスを逃した JVCのヘッドホンを徹底レビュー ワイヤレスヘッドホンが提供する新しい リスニング環境... 続きを読む

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▲ログイン情報を要求するということは「ニュースフィード」やメールのやりとりも見せろと要求するのと同様。人権団体は企業のこうした要求に激しく反発している 米国Facebookは3月23日、企業が採用応募者のプライベート情報をチェックするために、Facebookアカ... 続きを読む

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大学は4日が仕事始め。あまり人がいないのでゆったりと仕事ができる。これまでにもらっていた修士論文のドラフトにコメントを入れ終わる。まだ送ってくれていない人もいるのだが、大丈夫なのだろうか……。とはいえ、例年は1月中旬がドラフト〆切で、今年だけ1... 続きを読む

• d:id:mamoruk
• 学び

Filed under: Big Data — Agile Cat @ 9:31 pm Tags: Apply Through LinkedIn, Big Data, Classmates, Hadoop, Hiring Solutions, LinkedIn, Marketing Solutions, Social, social media LinkedIn Users Grow by 60%, Premium Subscriptions Double By Alicia ... 続きを読む

• agilecat.wordpress.com
• テクノロジー

工学部に在籍中・出身の学生の皆さんへのメッセージ （楠見が所属している京大工学部の学生諸君を主な読者と想定して書きました） 1 はじめに 大企業病はびこるジェネラルエレクトリック社（ＧＥ社）を蘇生させ、９０年代前半に黄金時代を築いた、ジャック・ウ... 続きを読む

• www.nanobio.frontier.k...
• 学び

以前、M.I.Tは暗号解読者の本場だった。映画ビューティフル・マインドにもM.I.Tが登場するが、実際、ここは軍や情報機関の暗号解読部門といつも密接な関係を保っていた。もちろんテクノロジー系企業も活発にリクルートを行ってきたし、もちろんGoogleも例外では... 続きを読む

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ベストバイが新興メディアマーケティングのシニアマネージャーを募集。ツイッターのフォロワーが250名以上いることを採用条件のひとつにした。ソーシャルメディアの理解がなければ就職できない時代がやってきたようだ。【広告】 楽天ブックスなら全品送料無料（... 続きを読む

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いまどきシゴト研究 Googleで働くということ（2） （取材・文＝四本 淑三） （前回記事はこちら） Googleの中ではどんな人が、どんな風に働いているのだろう。アメリカ本国の話はよく伝わってきても、日本法人の雰囲気を知る機会はなかなか得られない。そこで入... 続きを読む

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• テクノロジー

無題のドキュメントとは ブックマークして頂けると光栄です。 「管理人にまとめさせたいスレ」 を募集しています。 面白いスレがあったら、そのスレの URLを教えて下さい！ メールフォームはこちら TOP絵も募集中です！ 今までに頂いた絵←2/17更新!! 【完結】... 続きを読む

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【天国から】外資系企業に勤めてたけど今日クビになった【地獄へ】 この画像をもっとかっこよくしてくれ！！ 童貞って女の話になると黙るよなｗｗｗｗｗｗｗ この画像をみてくれええええええええええええええええええええええ ここだけ全員、突然気持ち悪い日記... 続きを読む

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• 暮らし

【天国から】外資系企業に勤めてたけど今日クビになった【地獄へ】 この画像をもっとかっこよくしてくれ！！ 童貞って女の話になると黙るよなｗｗｗｗｗｗｗ この画像をみてくれええええええええええええええええええええええ ここだけ全員、突然気持ち悪い日記... 続きを読む

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• 政治と経済

情報処理推進機構(IPA)は、大学3年生以上の学生600人を対象に情報サービス産業のイメージ分析調査を行うとともに、大卒以上の社会人1,499人を対象に他産業との就業満足度比較調査を行い、結果を公表した。 それによれば、就職を控えた学生はIT系の仕事が厳しい... 続きを読む

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• テクノロジー

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• 暮らし

1 名前：コエンザイムφ ★[] 投稿日：2008/04/13(日) 01:34:53 ID:???0 世界に伍（ご）していくための高度研究・教育を担う人材を育成する「大学院博士課程」の 平均競争倍率が平成１９年度、０.９倍を割り込み、過去１５年間で最低を記録、 関西の有名国立大の... 続きを読む

• power2ch.blog85.fc2.com
• 世の中

リクルートの出している「ＲＴ」という冊子の取材が来て、「高校の先生に言いたいこと」を訊かれる。 中高の現場の先生には基本的に「がんばってね」というエールを送ることにしている。 現場の教師の士気を低下させることで、子どもたちの学力や道徳心が向上す... 続きを読む

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• 世の中

かりそめに職場に身を置いてはいるものの、意欲や目的を失ったまま 働き続ける「仮面ニート族」が増えているという。 仮面ニート族がドロップアウトしていくと、競争力を維持向上するうえで、 会社は必要不可欠な戦力を失うこととなる。 トーマツコンサルティン... 続きを読む

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• 世の中

トラックバックには当ブログへの記事内リンクが必要です。半角英数記号のみのコメント・ＴＢは拒絶します。私がまだ学生の頃から、聞かされ続けたことのひとつが「経歴に穴を空けてはいけない」ということでした。 　高校から大学へ入学するのもそれほど簡単な... 続きを読む

• shinka3.exblog.jp
• おもしろ

1 名前：1[] 投稿日：2007/12/08(土) 06:47:02.72 ID:uo5g2/Vx0 人が居たら、一時間ぐらいできる限り答えるよ。 部署はWindows開発部門のNetwork課でした。 結果は落第だったけど、すっげー良い会社だから、 ITに携わる人たちの何かの参考になれば幸いっす。 5 ... 続きを読む

• vipvipblogblog.blog119...
• おもしろ

いまさら言ってもしょうがないだろうが、SIerに就職を希望したり内定した人たちに一言いっておきたい。http://blog.miraclelinux.com/yume/2007/11/post_1ab2.htmlhttp://d.hatena.ne.jp/itoyosuke/20071101/1193932945http://www.atmarkit.co.jp/news/200710/3... 続きを読む

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10月30日に行われたIPAフォーラム2007の『「学生から見たＩＴ産業」と「ＩＴ産業から見た学生」〜ＩＴ産業は学生からの人気を回復できるか〜』と題された討論会でしゃべってきた。IPAとは情報処理推進機構の略で、情報処理技術者試験とか、未踏ソフトウェア創造... 続きを読む

• d:id:itoyosuke
• テクノロジー

2007/10/31 最近の新卒採用で人気が低迷する国内IT業界。不人気の理由は何なのか、人気回復はできるのか。情報処理推進機構（IPA）は10月30日のイベント「IPAフォーラム2007」で、IT業界の重鎮と理系学生による討論会を開催した。テーマは「IT産業は学生からの... 続きを読む

• www.atmarkit.co.jp
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「内定のお知らせ」とか「二次面接日程のお知らせ」とかいうタイトルのスパム蔓延したら、就職学生阿鼻叫喚だな 続きを読む

• twitter:fladdict
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• d:id:pas-a-pas

ぼくが大企業のえらいおじさんたちからおしえてもらったこと。 えらいおじさん達がその大企業に就職した当時はまだ屈指の企業ではなかったこと。 いま稼ぎ頭になっている事業は影もかたちもなかったこと。 有名な大学にいってあたまをさげて優秀な人材をあつめ... 続きを読む

• anond.hatelabo.jp
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公的IT資格の受験者数が減少する中、逆にソリューションプロバイダの公的IT資格への評価は大きく高まった。主要企業75社の人材開発担当者の大半が、取らせたいIT資格として公的IT資格を挙げた。ベンダー系のIT資格も、営業効果に対する評価は高い。その半面、資... 続きを読む

• itpro.nikkeibp.co.jp
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コラム 小寺信良： 情報過多が作り出す「Level1飛空艇」症候群 (1/3) 近年の新社会人は、まだ何も経験しないうちから、情報としてはすべてを把握しているつもりになっている傾向がある。こういった現象を「Level1飛空艇症候群」と名づけ、情報過多時代における... 続きを読む

• www.itmedia.co.jp
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• d:id:jeffsfia

ポール・グレアム「就職なんてもう古い」を翻訳しました。 原題は「Hiring is Obsolete」で、原文は以下です。 http://www.paulgraham.com/paulgraham/hiring.html treky様、mjt様、ogijun様に翻訳協力いただきました。ありがとうございます。 http://c.hatena.... 続きを読む

• d:id:lionfan
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■ “ホウレンソウ”は第二の“カロウシ”になるか(28) →野田一丁目。 [09/27 08:31] →通りすがり氷河期 [09/25 12:31] →NEET☆ [09/25 09:43] ■ 格差問題の本質とは何か(7) →松本　孝行 [09/27 01:11] →さちよ [09/26 19:52] →愛読者 [09/26 14:25] ■ ... 続きを読む

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