元社員として、和田の引責解任に思うこと、への感想
http://bonnoh.jugem.jp/?eid=1228574 を読んだ。スクエニの社員でもなかった人間が良くもこれだけ断定できる。 偏見による分析とは酷いものだ。ろくなゲームが作れないタイプの似非プランナだろう。それはまぁいい。 いや、和田が社長になった瞬間、そもそもスクエニには、クリエイターらは和田らによって冷遇されていた。 開発者、制作者は和田からすれば、ただのコストでしかなかった。 俺は最近まで開発部門に所属しているプログラマだった。今はプーだがｗ 社長とは何回か酒の席やらで話したことがある。これは特別なことではなく、ある程度社歴のある人間はほぼ皆、社長に接したことがあるはず。 新卒なんかは和田塾と称して何度もあってる訳で、和田さんは社員を愛していたし、力のある開発者を優遇しすぎてさえいた。 …ただ面接の場面からも、スクエニがおかしくなってたことを痛感した。 ゲームを作る…
【スクエニ】人事異動により、取締役の松田洋祐氏が代表取締役に！ : はちま起稿
当社は、取締役会において、代表取締役の選定を平成25年3月18日付で以下の通り決議しましたので、お知らせいたします。 １．異動の理由 経営体制強化のため。 ２．異動の内容 略歴 【松田洋祐】 松田洋祐（まつだ ようすけ、1963年4月27日 - ）は、日本の実業家。現 スクウェア・エニックス取締役経理財務部長(CFO)。 三井生命保険相互会社、アクタス監査法人等での勤務を経て、1998年に株式会社スクウェアに入社。2001年より同社執行役員を務め、2003年に株式会社スクウェア・エニックス執行役員経理財務部長となり、2004年からは同社取締役経理財務部長を務める。また、2006年より株式会社タイトーの取締役も務める 和田社長ｳﾜｱｱｱｱって思ったけど異動の話が他に書かれてないな スクウェア・エニックス・ホールディングス ”代表取締役”が3人の体制になるんですかね・・・
年度末決算で日本ゲーム界の実態を探る，2010年度ゲーム業界29社の決算総まとめ
年度末決算で日本ゲーム界の実態を探る，2010年度ゲーム業界29社の決算総まとめ 編集部：aueki 2010年度の各社決算資料がようやく出揃った。 年末商戦期での決算書類を集めた前回の掲載からあまり状況は変わっていないのだが，今回は，米国基準会計のソニーとMicrosoftの2社とソーシャルゲーム系の企業も拾ってみたので，より多角的に業界の動向を捉えることができるだろう。また，コナミと連結になったハドソン，決算関係の書類からゲームに関する言及がなくなったことからサン電子を，記事から除外している。 ゲーム業界各社の状況と現状認識は，決算短信にもよく表れている。全体に，国内の不景気への懸念，ソーシャルゲームやスマートフォンなど，新しいプラットフォームへの対応などを課題としているところが多い。大手については海外展開も大きな問題だ。 もともとゲーム産業は，タイトルの当たり外れで収支が大きく変わる
スクエニHD、和田洋一社長「開発立て直しには1、2年かかる」 - 日本経済新聞
スクウェア・エニックス・ホールディングスが13日に発表した2011年3月期の連結決算は、最終損益が120億円の赤字（前の期は95億円の黒字）だった。「ファイナルファンタジー（FF）14」など大型タイトルの発売延期が響き大幅減収となったほか、ソフト開発中止に伴う損失などを計上。上場来初の赤字に転落した。都内で開いた決算説明会で、和田洋一社長は「ゲーム開発が想定以上に弱くなっていた。立て直しには1、
スクエニ、円高為替差損３０億円直撃 ４～１２月期７６％減益 - MSN産経ニュース
スクウェア・エニックス・ホールディングスが３日発表した２０１０年４～１２月期連結決算は、最終損益が前年同期比７６．６％減の１８億円だった。前年同期に「ファイナルファンタジー（ＦＦ）」など人気シリーズの最新作の投入があった反動に加え、急激な円高で３０億円の為替差損を計上したことが響いた。 売上高は、２７．５％減の９８１億円、営業利益は５８．０％減の９０億円だった。松田洋祐取締役は同日の会見で「消費者の選別眼が厳しくなっており、売れるソフトとそうでないものの差が大きくなっている。消費者に選ばれる品質の作品の投入で巻き返す」と述べた。
もらいすぎか？少なすぎか？岩田任天堂社長1億8700万円、和田スク・エニ社長2億400万円ゲーム業界関係者50人に聞いた役員報酬の適正レベル
1972年生まれ。早稲田大学教育学部教育心理学専修を経て、東京大学大学院教育学研究科修士課程在籍中。1999年からゲーム業界ウォッチャーとしての活動を始める。著書に『ゲーム業界の歩き方』（ダイヤモンド社刊）。「コンテンツの配信元もユーザーも、社会的にサステナブルである方法」を検討するために、ゲーム業界サイドだけでなく、ユーザー育成に関わる、教育と社会的養護（児童福祉）の視点からの取材も行う。Photo by 岡村夏林 コンテンツ業界キャッチアップ ゲームソフトをゲーム専用機だけで遊ぶ時代は終わった。ゲーム機を飛び出し、“コンテンツ”のひとつとしてゲームソフトがあらゆる端末で活躍する時代の、デジタルエンターテインメントコンテンツビジネスの行方を追う。 バックナンバー一覧 2010年3月期決算から、1億円以上の役員報酬を得ている役員の氏名・金額が公表された。ゲーム業界の話題は岩田任天堂社長と和
asahi.com（朝日新聞社）：セガサミー・ＪＴ…１億円超経営者 低迷コロムビアにも - ビジネス・経済
上場企業の経営陣の高額報酬の個別開示が２４日も相次いだ。この日、有価証券報告書などで開示された「１億円プレーヤー」は１４社、２４人にのぼった。 セガサミーホールディングスの里見治会長兼社長が４億３５００万円、スクウェア・エニックス・ホールディングスの和田洋一社長が２億４００万円と、ゲームソフト業界は巨額報酬が目立つ。 三菱商事は５人が１億円を突破。小島順彦、佐々木幹夫の新旧会長はともに２億円超の報酬を受け取った。三菱重工業の佃和夫会長と大宮英明社長はそれぞれ１億１９００万円。ホンダの伊東孝紳社長は、研究子会社分を含めて１億１５００万円だった。 新日本製鉄は、三村明夫会長と宗岡正二社長がそれぞれ１億７０６０万円。２０１０年３月期決算は純損失で減配だったが、報酬は業績が良かった０８年度に連動して算出するため、高額になった。 日本たばこ産業（ＪＴ）は新貝康司取締役が約１億４２００万円。ス
ゲーム業界の現状を確認しよう：ゲーム関連会社26社の最新決算をまとめてみた
ゲーム業界の現状を確認しよう：ゲーム関連会社26社の最新決算をまとめてみた 編集部：aueki 先月末あたりから，ゲーム会社各社の決算発表が続いている。会計年度の区切りは会社によってまちまちだが，日本では4月の区切りを採用しているところが多く，第4四半期の決算が出ると，2009年4月1日〜2010年3月31日までの会計年度での業績が明らかになるので，この時期の発表はとくに重要なものとなる。 ということで，ネット上で公開されている決算書類をもとに各社の動向を見ていこうというのが今回の企画である。 以下，グラフをたくさん挙げていくのだが，こういうものを見慣れていない人のために注意点を先にまとめておきたい。 一時的に利益が赤字になっていても会社がつぶれるわけではない ゲームの開発期間は長期化傾向にあり，開発費も上がってきている。ゲームは発売されてからでないとお金は入ってこないので，小規模の会社で
スクウェア・エニックスが2010年3月期連結決算を発表 - ファミ通.com
●全世界でのソフト販売本数は2666万本 スクウェア・エニックスは本日2010年5月18日、2010年3月期連結決算を発表した。売上高は前年比41.7％増の1922億5700万円、営業利益は前年比130％増の282億3500万円。『ファイナルファンタジーXIII』、『ドラゴンクエストIX 星空の守り人』、『バットマン アーカム・アサイラム』(Eidos買収により)、『キングダムハーツ 358/2 Days』、『ドラゴンクエストVI 幻の大地』などの大型タイトルのミリオンセラーが寄与し、全世界でのソフト販売本数は2666万本。スクウェア・エニックス・グループ発足以来、最高の売上高、営業利益、経常利益を記録した。 2011年3月期の連結業績予測については、ソフト販売本数計画は2400万本と、とくに日本での落ち込みを予測しており、売上高も前年実績17％減の1600億、営業利益は29.2％減の20
スク・エニグループ、人員を10～15％削減 「体質強化のため」
スクウェア・エニックス・ホールディングスの和田洋一社長は11月5日、グループ全体の人員を来年3月末までに10～15％程度削減する計画を明らかにした。「経営体質を強化し、組織を活性化するため」としている。 スク・エニグループは、タイトーや英Eidosの買収などM＆Aで規模を拡大し続け、現在、世界で3805人の社員・契約社員が所属している。 人員は、国や分野に偏らずに削減する方針。地域別の内訳などは明らかにしていないが、国内正社員のリストラに伴う割り増し退職金20億円を計上することをすでに発表している。 人員削減は、「部門の閉鎖や縮小、撤退に伴うリストラではなく、組織活性化のため」と和田社長は強調する。グループの規模拡大に伴い、「マネージメント力が弱くなって組織が有機的でなくなり、パフォーマンスが落ちている」という。「少数が精鋭を作ると信じている。人員削減で生産性は上がる」 同日発表した200
スクウェア・エニックス、人員を1割削減--「組織を有機的に動かせるサイズに」
スクウェア・エニックスは2010年3月期中に、3805人いる社員の10〜15％を削減する。「企業合併を繰り返す中でマネジメント力が弱くなり、組織がゆるんで大企業病のようなものが出てきた。組織を有機的に動かせるサイズにする」（代表取締役社長の和田洋一氏）のが狙いという。 これは11月5日に開催された2010年3月期第2四半期の決算発表会の場で明らかにしたもの。 和田氏によると今回の人員削減は、部門閉鎖などに伴うものではなく、あくまでも組織を筋肉質な体制にするための取り組みであるという。「リストラではなく、組織活性化のため」といい、対象は開発部門や経営管理部門など全社にわたり、また、5月に買収した英Eidosの社員も含まれるとのことだ。 スクウェア・エニックスの業績自体は、7月に発売したニンテンドーDS向けソフト「ドラゴンクエストIX 星空の守り人」などが好調なこともあり、順調に推移している。
簡にして要の報告書―スクエニHD社長 和田洋一 | 社長の仕事術
スクウェア・エニックス・ホールディングス社長 和田洋一●1959年生まれ。84年東大法卒、野村証券入社。主計部など6部署を経て「トレーダー以外はすべて経験した」。2000年にスクウェアに転じ、01年社長就任。08年より現職。 そんな経験があるので、いまも単なる報告だけの報告書は書かせません。報告が必要なのは、当初の提案や前提に変更が生じた場合のみ。進捗の気になる案件は、電話や携帯のメールで「あれ、どうなってる？」と直接問い合わせます。報告書では取り繕えても、不意打ちだと都合の悪いことを隠し通すのは難しい。部下のうそを見破るのは上司の義務です。私自身、一切ごまかしが通じない厳しい上司に恵まれたから、いまの自分があると感謝しています。 口頭の報告に便利なのがホワイトボードです。図表やキーワードなどを書きながら説明させると、担当者がその案件をどこまで深く理解しているか、すぐわかります。 それは文
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サーチナ-searchina.net
スクエニ、2010年3月期決算を発表。過去最高益を更新 質疑応答では「ファイナルファンタジーXIV」からTwitterまでコメント
Kotaku - The Gamer's Guide
スクウェア・エニックス、「2010年3月期 第2四半期決算説明会」を開催 和田氏「日本のユーザーにも海外タイトルを楽しんで欲しい。営業にはかなり発破をかけている」
スクウェア・エニックス・ホールディングス タイトーのAM事業をタイトーに、コンシューマ事業をタイトーソフトへと分割
All episodes of ‘Madoka Magica’ now available on conventional and Android phones – アニメ！アニメ！ビズ
スクウェア・エニックス、「2010年3月期 第1四半期決算説明会」を開催 和田洋一社長「『FFXIII』の発売日は数週間くらいで明らかに！」
スクウェア・エニックス、「2009年3月期 決算説明会」を開催 和田洋一氏「FFが今期出るかは神のみぞ知る……いや、頑張って出します」