破綻した会社に残りたいのはキット、破綻したにも関わらず高給を出しているからだろう 一般の破綻した会社をみると、給料は「極端に落ち」昇給・ボーナスなんて無い(通常の時で昇給なしは、今ならマイナスの昇給になる)が一般的 この中で、「それでもやってやる」と考える人が会社を更生していくのだと思う、お金だけで残った人が会社を構成できない。 新社長も、「破滅覚悟でやってやる」といった気概はないだろう、一回成功した人は皆「身を守る」ことに権力を行使することが歴史が物語っている
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く