Gmailの新スパム規制対応全部書く
[2024年1月10日、19日追記] GmailとYahoo!側のアップデートに合わせていくつか細かい説明を追加しています（大筋は変わっていません）。変更点だけ知りたい方は「追記」でページ内検索してください。 2023年10月3日、Googleはスパム対策強化のため、Gmailへ送るメールが満たすべき条件を2024年2月から厳しくすると発表しました。また米国Yahoo!も、2024年2月 第一四半期[1] から同様の対策を行うと発表しています。端的に言えば、この条件を満たさないと宛先にメールが届かなくなるという影響の大きな変更です。 この記事では、Gmailや米国Yahoo!の規制強化への対応方法を解説します。ただし米国Yahoo!にメールを送る人は多くないと思うので、フォーカスはGmail寄りです。また、メール配信サービス（海外だとSendGridやAmazon SES、国産だとblas
Google Playのアカウント削除要件をGoogle Formで申請したら通った話
概要 時間が無いかたはこちらだけでOK Google Playでアプリを公開している場合、アプリ外からもアカウントを削除できるようにしなさいという通知 Google Formで作ったら通った 前提 友人と個人開発でゲーミフィケーション記録アプリ「HibaQuest」を作っています。 Flutterで制作して、Google PlayとApp Storeに公開しています。 Webには記事執筆時点(2023/12/05)では提供していません。 Google Playからの突然のメール Google Playの該当箇所を確認すると、 要はアプリにアカウント削除機能が実装されていても、 アプリ外でアカウント削除ができる口を用意せよとのこと。 面倒なのでGoogle Formを用意して申請してみた こんなフォームを作成しました。 我々のアプリは日本語と英語で提供しているので日英併記で作ってみました。
グーグル社員が｢労働時間｣を問われない理由 —— ｢時間で管理は愚かな考え方｣だ
日本で深刻化している｢長時間労働問題｣。 もしこの問題があの｢Google｣で起こったとしたら、同社はどう対処し、解決するでしょうか。Googleで人材育成やリーダーシップ開発に携わってこられたピョートル・フェリクス・グジバチさんにお話を伺いました。 Googleの社員が｢労働時間｣を問われない理由 ーピョートルさんの在籍中、Googleで｢長時間労働｣が問題として挙がったことはありましたか？ 少なくとも、単に｢長時間働いているから｣というだけで｢あの人は仕事を頑張っている｣と評価が上がるということはありませんでした。 そもそも｢労働時間で管理する｣というのは、工場やレストランで働く人など、アウトプットが定型化している仕事に就く人をマネジメントする際に使われる考え方。 そうではない、例えば、営業職、企画職、あるいは管理職もそうですが、いわゆるホワイトカラーの職業に就く人を｢時間で管理する｣
Google、音楽ストレージサービス「Music Beta」を開始
米Googleは米国時間2011年5月10日、同社主催のカンファレンス「Google I/O」において、音楽ストレージサービス「Music Beta by Google」の立ち上げを発表した。米国ユーザーのみを対象に招待制でベータ提供する。 Music Beta by Googleでは、ユーザーは購入済みの音楽カタログをクラウド上にアップロードして保存し、パソコンやAndroid搭載スマートフォンおよびタブレット端末などでストリーミング再生できる。楽曲やプレイリストはパソコンおよびデバイス間で自動的に同期される。 「Instant Mix」機能により、雰囲気の似た楽曲を組み合わせたプレイリストを手軽に作成できる。また直近で聞いた楽曲はAndroid搭載デバイスに自動保存されるため、ネット接続環境になくても音楽を楽しめる。オフライン状態で聞きたいアルバムやプレイリストを指定することも可能。
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