2019年3月27日のブックマーク (9件)

  • 理不尽にキレる夫が自分を変えた日。水谷さるころさんのコミックエッセイ『どん家事』に感想ぞくぞく

    まさ&しんご/一歩一歩進むゲイカップル @gouple_smile 自分のことを理解したらなんでイライラしてるんだろーってのがわかるから、自分のこと知るの大事よねー。 だからこそ話し合うのが大事😊 #ご 空腹と眠気 笑 夫が自分を変えた日|どんどん仲良くなる夫婦は、家事をうまく分担している。|水谷さるころ - 幻冬舎plus gentosha.jp/article/12485/ 2019-04-02 10:33:20 ダイナマイト枕崎 @3thpan_harmony メチャクチャ良かった! 綿密に互いの ①問題を割り出して ②分析して ③解決策を導きだして ④実行 の ①で「面倒臭い」-完- そして人生横ばいか下降線の人間がほとんどだけど😝 家族作るならPDCAしてゆくって確約のうえで行いたいものです。 |水谷さるころ gentosha.jp/article/12485/ 2019-0

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    brows 2019/03/27
  • 夫が自分を変えた日【再掲】|どんどん仲良くなる夫婦は、家事をうまく分担している。|水谷さるころ

    どんどん仲良くなる夫婦は、家事をうまく分担している。 2020.04.29 公開 ポスト 夫が自分を変えた日【再掲】水谷さるころ(イラストレーター/マンガ家/グラフィックデザイナー) コロナ離婚やDV増加といったニュースも耳にするようになった外出自粛。否応なく増えてしまった夫婦の時間が、これまでにない衝突を生んでしまっているかもしれません。『結婚さえできればいいと思っていたけど』で、自身が囚われていた「昭和な結婚観」から脱し、新たなパートナーと事実婚するまでを描いた水谷さるころさん。『どんどん仲良くなる夫婦は、家事をうまく分担している。』は、そんなさるころさんが妊娠出産後の夫婦関係の試行錯誤を描いたエッセイ漫画です。まさにタイトル通りの現在に至ったさるころさん夫が積み重ねてきた喧嘩と話し合いと工夫と改善のPDCAサイクルは、今の状況にも参考になることでしょう。あらためてご紹介します。 ※

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  • 教養のない妻の、教養のなさから来る怒りをどう解決するか

    結婚2年目、年齢は30手前。 :非高学歴 私:高学歴 学歴が全てではないが、やはり高学歴やネットから日々たくさんの情報や知識を得る人の割合が多く、非高学歴当に情報を得ない人の割合が多いように思う。あくまで割合の話で、非高学歴でも膨大なインプットをし続けてる人は多く知ってる。 は情報を得ないタイプの非高学歴で、空いた時間はインスタで芸能人の投稿をチェックしたり、ツイッターの懸賞などに費やしている時間が多い。これが100%無駄だとは思わないが、それが仕事に役立つような職種でもないし、もっと良い時間の使い方があるとは思っている。 のように、情報や知識がない人 (=教養がない人)は当に会話をするのが難しい。 教養があれば、もし相手が自分と違う考え方をしていても 「どちらが正しいわけでもなく、別の考え方をしているだけ。相手のような考え方もあって当然」 と捉えられるが、教養がない人は自

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  • 【僧侶鼎談】お坊さんが煩悩たっぷりな「しゃぶしゃぶ」を食べたらどんな思考になるのか? - メシ通 | ホットペッパーグルメ

    こんにちは、僧侶の稲田です。 近年世界中から注目されている「仏教」。グーグル社がマインドフルネスを取り入れたり、アップル社の共同設立者の一人スティーブ・ジョブズが禅に傾倒したりしたのは有名です。 中でも、最近密かにブームになりつつあるのが、仏教の文化である「精進料理」。肉や魚を使わず調理される精進料理は「古くからの健康」として、世界中から注目を集めています。 ただそんな昨今の流れから、精進料理を「ヘルシーな野菜料理」だと思っている人がいるのでは? しかし精進料理とは、煩悩と向き合う「精進」に励むための事のことです。 そもそも「精進料理」とは? ▲月仲山称名寺(京都)で副住職をしている稲田ズイキと申します そもそも精進料理とは、修行をしている僧侶のための事のことを指します。大きな特徴としては、二点。 肉や魚など、動物性の材を使用しないこと 五葷(ごくん)(主に、にんにく、ねぎ、にら

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  • やたら仕入れの値引き交渉ばかりしてる部下

    部品を仕入れて、手を加えてから販売する仕事をしている。 仕入れの仕事をおれがしていたのだが、昇進し、中途入社の部下に任せることになった。 部下ではあるが、年は上。同業他社からの入社で、同種の仕事の経験は部下の方が長い。 それが半年ほど前。 近くで仕事をしているので、電話での仕入れやり取りなどが聞こえるのだが、2回に1回は値引き交渉をしている。 いや、値引き交渉というレベルには達していないのか。 「ちょっと安くしてくれませんかね~」 「なんとか少し安くならないでしょうか?」 特に具体的な金額に言及しないで、「安くして」「安くして」、特に値引き要求の根拠はないように思える。 おれは今まで値引き交渉はほぼしてこなかった。 定期的に相見積りは取るし、既定の率を乗せて販売して、ちゃんと売れてたから。 お願いして安く仕入れられることもあるみたいだが、安く仕入れて安く売っているので、利益は変わってない。

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  • 「アレクサ、燃えるゴミの日はいつ?」--アマゾン、自分専用スキルを“たった5分”で作れるツールを公開

    スマートスピーカー 「Amazon Echo」シリーズを持っていれば、Alexa Skill BlueprintsのウェブサイトにPCまたはスマートフォンでアクセスして、テンプレートの手順に従いながら空欄を埋めていくだけで、自分だけのスキルを作ることができる。 「誕生日」:お祝いのメッセージを画像と音声付きで送れる 「ありがとう」:ありがとうのメッセージを画像と音声付きで送れる 「お祝い」:お祝いのメッセージを画像と音声付きで送れる 「春のお便り」:新生活に向けてメッセージを画像と音声付きで送れる 「カスタム Q&A」:Alexaとカスタマイズした質疑応答ができる 「トリビア」:選択回答式のトリビアゲームを作れる 「フラッシュカード」:単語帳などを作って音声で勉強できる 「ルーレット」:Alexaに家事の当番を選んでもらったりできる テンプレートにはあらかじめサンプルが入力されており、その

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  • 社会人女性の仕事服――定番化する「ビジネスカジュアル」ってなんだ - Yahoo!ニュース

    今年も春がやってきて、たくさんの新社会人がデビューする。たとえばこんな悩みを抱える人もいるのでは? 会社に着ていく服、どうしよう――。なかでも女性は、服飾の自由度が男性よりも高いと言われる。働き方が多様になるいま、女性のスーツスタイルは絶対のルールではなくなりつつある。そんななか、こんな言い方がある。「うちの会社の仕事着は『ビジネスカジュアル』で」――。ビジネスでカジュアル? これって一体どんな装いを指すのか。女性ファッションの専門家に話を聞いた。(取材・文:崎谷実穂、イラスト:谷小夏、撮影:葛西亜理沙/Yahoo!ニュース 特集編集部) 「ビジネスカジュアル」――。新社会人、社会人になってまだ年数の浅い女性の中には、この言葉を聞いて、どんな服装が正解なのか悩んでしまう人も多いのではないだろうか。ざっとネットで検索をかけてみると、「スーツスタイルに準ずる」と書いてある。「準ずる」――。要す

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  • 「どのツラ下げて来てんのか」「(会社に)謝るんだよ」 ディズニーランドの“キャラクター出演者”訴訟 原告側が職場復帰時のパワハラ問題を追加提訴(ねとらぼ) - Yahoo!ニュース

    「どのツラ下げて来てんのか」「(会社に)謝るんだよ」 ディズニーランドの“キャラクター出演者”訴訟 原告側が職場復帰時のパワハラ問題を追加提訴 東京ディズニーランド(千葉県浦安市)で“キャラクター出演者”としてショーやパレードに出演していた女性社員2人がオリエンタルランドの「安全配慮義務違反」を訴えている裁判で、原告Aさんが職場復帰時に「どのツラ下げて来てんのか見に行ってやろうぜ」「(会社に)謝った方がいい。謝るんだよ」と先輩らから圧力をかけられたことを陳述し、新たにパワーハラスメント(パワハラ)についても提訴しました。 【画像で見る:原告の女性2人による会見の様子】 原告AさんとBさんはともにディズニーランドでコスチュームを着用する“キャラクター出演者”として勤務していた女性。年間パスポートを自費で購入し、キャラクターの動きを研究するなど熱心なキャストだったAさんは、「毎日いきいきとした

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  • 「本当に壊れちゃう」過労死したスーパー店員が出したSOSの意味 日本にはびこる「サービス残業」の闇(withnews) - Yahoo!ニュース

    来月から労働時間をめぐるルールが大きく変わります。これまでは労使で取り決めを結べば無制限で残業する(させる)ことが可能でしたが、4月からは残業時間に上限が設けられます。では、このルールが実施されれば過労死ゼロが実現できるのでしょうか。残念ながら、私はそう考えていません。最大の理由は、日の職場には「サービス残業」という悪しき習慣がはびこっているからです。(朝日新聞記者・牧内昇平) 【漫画】過労自殺「死ぬくらいなら辞めれば」ができない理由 ツイッターに投稿された体験漫画に共感 労働基準法の改正により、具体的には、最も忙しい時期でも「1カ月で100時間、2~6カ月の平均で80時間」を超えて残業させることはできなくなります。建設業やトラック運転手など一部の職種をのぞき、大企業では今年4月から、中小企業は来年4月から、このルールが適用されます。上限として設けられた「1カ月で100時間、2~6カ月の

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