SIerをdisるのが、今、流行っています。市場規模が6兆円くらいあるので、今回の消費税増税分くらいです。SIer崩壊が本当にあったら、日本の経済にかなりダメージがあるでしょう（と思えば、真面目にかんがえて、すぐに崩壊することはない。何か理由があって、この規模になっているのだから）。 個人的には、SIerという言い方、なくなってほしいと思います。というのは、SIerという和製英語なので(IT業界の成り立ち上、米国リードなところがあるので、そこに和製英語が入ってくると、わけわからないことが多くなるので）そもそも、 System Integratorの略称だと、SI です。複数は、SIs。もし、erとつけたいなら、SIorだと思います。欧米では、日本でSIerと呼ばれている業態は、アウトソーシング あるいは、VARと呼ばれていると思います。例えば、アクセンチュアやタタのような企業は、アウトソー

続いてこれも新入社員の方向けの記事です。得られるものが多い、ロールモデルとなる人に近付いて色々学んでしまおうという話。 photo by HikingArtist.com ロールモデルとなる人の見つけ方 ロールモデル（Role Model）とは、「こういう人になりたい！」とその人の仕事ぶりを真似したくなる人のことですね。ロールモデルがなくても成長できる人はいますが、いた方が楽です。研究と同じで、一から自分で何かを生み出すのは途方もないものがありますが、誰かの後を辿ってそこから少し足していくというイメージです。成果が出しやすい。 大体、無意識にロールモデルは見つけているものですが、手っ取り早く「会社で尊敬している方はいらっしゃいますか？」と何人かに聞いてみて、自分の方向性と一致していそうな人をロールモデルとしてロックオンするのがお勧めです。 ロールモデルとなる人の落とし方 単に陰ながら目標に