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"「中途採用が出世できない」という傾向は、世界各国の中でも日本に特有の現象だそうだ。ある日ヘッドハンティングされた人が突然自分の上司になったら、多くの会社では反発は必至である" 同期の桜以外認めない
kiyo_hiko のブックマーク 2014/08/06 03:29
「転職回数多すぎ」に思う。[BL][日本人]"「中途採用が出世できない」という傾向は、世界各国の中でも日本に特有の現象だそうだ。ある日ヘッドハンティングされた人が突然自分の上司になったら、多くの会社では反発は必至である" 同期の桜以外認めない2014/08/06 03:29
"「中途採用が出世できない」という傾向は、世界各国の中でも日本に特有の現象だそうだ。ある日ヘッドハンティングされた人が突然自分の上司になったら、多くの会社では反発は必至である" 同期の桜以外認めない
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blog.tinect.jp2014/08/06
主に、マネジメント、教育について綴ります。また、ピーター・ドラッカーやウェブサービスであるAirbnbの体験記も定期的に更新。面接をしていた。相手の経歴を見ると、2~3年で職を転々とし、現在32歳ですで...
28 人がブックマーク・6 件のコメント
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「転職回数多すぎ」に思う。
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主に、マネジメント、教育について綴ります。また、ピーター・ドラッカーやウェブサービスであるAirbnbの体験記も定期的に更新。面接をしていた。相手の経歴を見ると、2~3年で職を転々とし、現在32歳ですで...
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