エンジニアの評価でよく出てくる問題点について。何をやったら評価されるのか分からない、なぜそのような評価になったのか分からないという2つの問題が出てくる背景とその解決策について。

braitom のブックマーク 2020/02/20 22:19

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4681772927280559842/comment/braitom" data-user-id="braitom" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/findy-code.io/engineer-lab/engineer-hyouka-seido" data-original-href="https://findy-code.io/engineer-lab/engineer-hyouka-seido" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Ffindy-code.io%2Fengineer-lab%2Fengineer-hyouka-seido" data-user-icon="/users/braitom/profile.png">【CTO・エンジニアマネージャーに聞いた】エンジニア組織で大切なのは「その会社らしさ」と「納得感」。エンジニア評価制度運用まとめ | Findyブログ</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2">エンジニア</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E8%A9%95%E4%BE%A1">評価</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">エンジニアの評価でよく出てくる問題点について。何をやったら評価されるのか分からない、なぜそのような評価になったのか分からないという2つの問題が出てくる背景とその解決策について。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/braitom/20200220#bookmark-4681772927280559842"><span class="datetime-body">2020/02/20 22:19</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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