サクサク読めて、アプリ限定の機能も多数!
せっかくダイナミック・プライシングを一部導入しているのだし、不毛な立会見積や電話値引きをやめて、働き手にも動的に給与連動をさせればとは思う。(もちろん最低保証額はキープして人材確保の観点で)
smura0 のブックマーク 2021/11/18 09:12
サカイ引越センター、8万円の固定給に120時間超の残業「死ねってことですか」社員が激白(週刊女性PRIME) - Yahoo!ニュースせっかくダイナミック・プライシングを一部導入しているのだし、不毛な立会見積や電話値引きをやめて、働き手にも動的に給与連動をさせればとは思う。(もちろん最低保証額はキープして人材確保の観点で)2021/11/18 09:12
このブックマークにはスターがありません。 最初のスターをつけてみよう!
news.yahoo.co.jp2021/11/17
不明瞭な給与形態、労働基準法を無視した過労死レベルの時間外労働─。引っ越し業界最大手『サカイ引越センター』のブラックな一面が浮き彫りになった。同社の20代の社員らは給与や労働環境の改善を求めて労働組合...
296 人がブックマーク・123 件のコメント
\ コメントが サクサク読める アプリです /
せっかくダイナミック・プライシングを一部導入しているのだし、不毛な立会見積や電話値引きをやめて、働き手にも動的に給与連動をさせればとは思う。(もちろん最低保証額はキープして人材確保の観点で)
smura0 のブックマーク 2021/11/18 09:12
このブックマークにはスターがありません。
最初のスターをつけてみよう!
サカイ引越センター、8万円の固定給に120時間超の残業「死ねってことですか」社員が激白(週刊女性PRIME) - Yahoo!ニュース
news.yahoo.co.jp2021/11/17
不明瞭な給与形態、労働基準法を無視した過労死レベルの時間外労働─。引っ越し業界最大手『サカイ引越センター』のブラックな一面が浮き彫りになった。同社の20代の社員らは給与や労働環境の改善を求めて労働組合...
296 人がブックマーク・123 件のコメント
\ コメントが サクサク読める アプリです /