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実際、最初の数年を育成期間として赤字で耐えるって小さな組織には厳しいし、最低賃金は一律で上げるよりも勤続年数に応じた基準にすべきで、同時に解雇規制の緩和も必要だと思ってる。
shun1s のブックマーク 2024/02/25 10:10
経営者やけど、最低賃金1500円が目標っていわれてるけど、年収換算で288万円もするんだぞ。払えるわけないじゃん実際、最初の数年を育成期間として赤字で耐えるって小さな組織には厳しいし、最低賃金は一律で上げるよりも勤続年数に応じた基準にすべきで、同時に解雇規制の緩和も必要だと思ってる。2024/02/25 10:10
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anond.hatelabo.jp2024/02/24
中小企業の経営者やけど 最低賃金1500円とか話が出てるけどありえないと思うわ 最低賃金1500円を年収に換算したら 1500✖️8✖️21✖️12=288万円もするんだぞ これに社会保険の企業負担が 厚生年金9.25%と健康保険の企業...
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実際、最初の数年を育成期間として赤字で耐えるって小さな組織には厳しいし、最低賃金は一律で上げるよりも勤続年数に応じた基準にすべきで、同時に解雇規制の緩和も必要だと思ってる。
shun1s のブックマーク 2024/02/25 10:10
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経営者やけど、最低賃金1500円が目標っていわれてるけど、年収換算で288万円もするんだぞ。払えるわけないじゃん
anond.hatelabo.jp2024/02/24
中小企業の経営者やけど 最低賃金1500円とか話が出てるけどありえないと思うわ 最低賃金1500円を年収に換算したら 1500✖️8✖️21✖️12=288万円もするんだぞ これに社会保険の企業負担が 厚生年金9.25%と健康保険の企業...
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