「厚生労働省の指針の第4は、「人種、民族、社会的身分、門地、本籍、出生地その他社会的差別の原因となるおそれのある事項」「思想及び信条」「労働組合への加入状況」に関する情報を収集してはならないとして」

ishikawa-kz のブックマーク 2012/02/11 18:34

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/80471549/comment/ishikawa-kz" data-user-id="ishikawa-kz" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/www.jil.go.jp/hanrei/conts/005.htm" data-original-href="http://www.jil.go.jp/hanrei/conts/005.htm" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fwww.jil.go.jp%2Fhanrei%2Fconts%2F005.htm" data-user-icon="/users/ishikawa-kz/profile.png">2．雇用関係の開始　（5）【採用】採用の自由／個別労働関係紛争判例集／独立行政法人 労働政策研究・研修機構（JILPT）：データベース</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%9B%BD%E5%AE%B6">国家</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%80%9D%E6%83%B3">思想</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">「厚生労働省の指針の第4は、「人種、民族、社会的身分、門地、本籍、出生地その他社会的差別の原因となるおそれのある事項」「思想及び信条」「労働組合への加入状況」に関する情報を収集してはならないとして」</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/ishikawa-kz/20120211#bookmark-80471549"><span class="datetime-body">2012/02/11 18:34</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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