裁量労働制なんてやめたほうがいい。裁量が認められるのは仕事時間に対してだけで仕事量は雇用側が決める事は変わっていないのだからある仕事量を頑張って短い時間で終わらせると労働者が自己裁量しても次には仕事量が増える

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裁量労働制なんてやめたほうがいい。裁量が認められるのは仕事時間に対してだけで仕事量は雇用側が決める事は変わっていないのだからある仕事量を頑張って短い時間で終わらせると労働者が自己裁量しても次には仕事量が増える

非一般ニュースはアカウント凍結 @kininaru2014111 裁量労働制を熱烈に要望してるのはトヨタ。第１８６... 非一般ニュースはアカウント凍結 @kininaru2014111 裁量労働制を熱烈に要望してるのはトヨタ。第１８６回国会　厚生労働委員会　第２６号平成二十六年六月六日（金曜日）議事録。kokkai.ndl.go.jp/SENTAKU/syugii… 2018-02-24 15:44:15 ヨツメ @Yabeiwa 裁量労働制なんてやめたほうがいい。仕事ができるからといって短時間で仕事が終わるわけはなく、できるやつには仕事が集まってくる。普通の人はといえば、単に長時間労働になるだけ。どっちみち短時間にならないのは自明の理。 2018-02-25 06:24:44 シン・ホネキング @honeking 裁量が認められるのは仕事時間に対してだけで仕事量は雇用側が決める事は変わっていないのだからある仕事量を頑張って短い時間で終わらせると労働者が自己裁量しても次には仕事量が増えるので絶対にこうなる