はてなブックマーク - 「人並みで十分」な新入社員が増えている 「働くこと」に対して冷めている
https://b.hatena.ne.jp/entry/s/president.jp/articles/-/25122
若手にしろ、ベテランにしろ、どの職場にも「問題児」はいるだろう。どう向き合えばいいのか。「プレジデント」（2018年3月5日号）では、9つの場面について、具体的な対処法を識者に聞いた。第3回は「逐一言わな...
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daybeforeyesterday
https://b.hatena.ne.jp/daybeforeyesterday/20180526#bookmark-364702032
うーむ
2018-05-26T02:00:33Z
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butena
https://b.hatena.ne.jp/butena/20180525#bookmark-364702032
人並みってなんだろう
2018-05-25T00:09:59Z
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mgl
https://b.hatena.ne.jp/mgl/20180525#bookmark-364702032
2018-05-24T23:18:34Z
あとで読む
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jt_noSke
https://b.hatena.ne.jp/jt_noSke/20180525#bookmark-364702032
2018-05-24T23:07:17Z
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thesecret3
https://b.hatena.ne.jp/thesecret3/20180525#bookmark-364702032
2018-05-24T19:37:38Z
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hoikusikyuujin
https://b.hatena.ne.jp/hoikusikyuujin/20180524#bookmark-364702032
2018-05-24T12:53:17Z
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Smitheeee
https://b.hatena.ne.jp/Smitheeee/20180524#bookmark-364702032
2018-05-24T10:23:51Z
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keysuccess
https://b.hatena.ne.jp/keysuccess/20180524#bookmark-364702032
2018-05-24T09:15:19Z
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totoronoki
https://b.hatena.ne.jp/totoronoki/20180524#bookmark-364702032
単純な話。がんばった分だけ給料が良くなる仕組みにすればいいだけ。金も出さないなら指示待ち人間(仕事は人並み)は当然では? 記事内の｢ストーリーがどうこう｣ってのは言い換えればやりがい搾取でしょ。
2018-05-24T09:11:52Z
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dejima-55
https://b.hatena.ne.jp/dejima-55/20180524#bookmark-364702032
2018-05-24T08:14:31Z