「工業高卒」の求人倍率が大卒をはるかに上回る現実を直視できるか？

人手不足の昨今、企業にとっては工業高校の卒業生を採用することが、大卒者を採用するよりはるかに難しい状況になっているそうです。首都圏の工業高校建設科では学生1人に対し企業からの求人は10〜15社という盛況ぶりだとか。 大学を無償化し、勉強の苦手な貧乏な家庭の子供をFラン大学に誘導する事が、税金の無駄遣いのみならず、資源配分を歪め経済に悪影響を与えている事がよく分かると思う。そういう層は、工業高校に行くべきなのだhttps://t.co/T3Xr9BvTvB 「工業高卒」を奪い合う建設業界。求人倍率は大学生に比べ約10倍 — 佐々木 (@WBJPPP) June 17, 2024 参照：｢工業高卒｣を奪い合う建設業界。求人倍率は大学生に比べ約10倍 BUSINESS INSIDER 現場での人手不足を背景にその高度なスキルに応じた対価が支払われるようになってきていることは喜ばしいことです。 若

[gogatsu26]

“日本とちがって海外ではブルーだろうがホワイトだろうが報酬は需要と供給で決まりますが、ようやくその傾向が現れてきたようです。 ”