エントリーの編集
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
記事へのコメント583件
- 人気コメント
- 新着コメント
do-do
“ニコっとしながらありがとうございますって言う”のはただの礼儀だ。20も年上の異性はまず好意の対象に入らない。たとえば、近所のおじさんに挨拶するのは異性としての好意があるからではない。ただの礼儀だ。
onesplat
きんめぇ。距離を詰めるな / 追記でまだ粘ってて草 / 相手が嫌がればセクハラ。そのリスクを負ってまで業務外の食事で距離を詰める必要が本当にあるのか考えてみたらいい。下心が無いなら業務時間内に堂々とやれ
araikacang
まずは職場全体に「一緒に食事行く人~?」「Zoom飲みやるよ~」とかやってみる。その子がほぼ毎回参加してあなたにグイグイ来るような状態でも無い限りは、仕事以上に距離を詰める事を考えるべきではない。
nomono_pp
イケおじとお前の違いは「相手から見て恋愛対象になるかどうか」なの。セクハラは相手から見た関係でしか決まらんの。それを無視して行動する=相手の人格を無視するのがハラスメントだから、そういうもんなの
infiniteregress
不特定多数の人に人当たりよく接してると変な人が釣れてしまうのはこういう人がいるからか “こっちが仕事を教えてあげたりしたらニコっとしながらありがとうございますって言うくらいだから嫌われてはいないと思う
filinion
「職場の40代男性と20代新入女子社員」という関係ではどう声をかけても新人は断りにくいわけで、地位の濫用になる。相手から食事に誘われたら行く、がセクハラ・パワハラにならない限界では。
orangehalf
追記の1,2,3は年齢やイケメンかどうかより下心があるか、それが露骨に相手に伝わっているかの違いじゃないの?同期だろうが嫌がる相手に何度も二人だけでの食事に誘うならセクハラ認定されるだろ
kiran_o
若かりし頃(20代前半)、役員(60代)に食事に誘われ際、他に2人の若い女性と一緒なのは明言されたよ。人物としては評価してなかったけど、そこらの配慮はできてたなぁ。(尚、その支出は会社の交際費になったらしいww
tick2tack
https://twitter.com/ao8l22/status/1291000574603796481 ”『部長!その恋愛はセクハラです』を読むと知りたいことだいたい書いてある” だってさ
hatsan8
まずご自分が20歳年上の女性上司から距離を詰められたら嬉しいかどうか考えてみるのはどうだろう。せめて同年代の女性社員を食事に誘ってはどうだろう。魅力を感じない?あなたもそう見られてるよ。
pdgdwuhd
“キモがる”という動物的な反応をされてるのだから、相手を動物だと思って対応すれば良い。相手がこちらを認めるまでは、「シーザー・ミランの犬の躾」のように”no touch, no talk, no eyecontact”で。
関連記事
理解するけどじゃあ逆に40過ぎの自分が入社1,2年目くらいの若い女子社員との..
理解するけどじゃあ逆に40過ぎの自分が入社1,2年目くらいの若い女子社員との距離を詰めたい場合どうした... 理解するけどじゃあ逆に40過ぎの自分が入社1,2年目くらいの若い女子社員との距離を詰めたい場合どうしたらいいの? なにやってもセクハラパワハラって言われて何もできないじゃん じっと見てろっていうの? こっちが仕事を教えてあげたりしたらニコっとしながらありがとうございますって言うくらいだから嫌われてはいないと思うんだ そういう子に対して「仕事終わったら食事いく?」とかいうと途端にセクハラになるっていわれたら職場でのコミュニケーションとりようがない 話かけるの禁止っていうならいっその事部署を男と女で完全に分けてほしいと思う 【追記】 これをセクハラだと言うなら年齢差だとか同期だとか関係無くて、男女問わず職場の人を食事や飲みに誘うこと全てがセクハラになりませんか? 1.40過ぎのキモいおっさんに食事に誘われる⇒セクハラ 2.40過ぎのイケメンおっさんに食事に誘われる⇒とりあえずゴチになろう 3.






























