悪いけど、今の公務員にはポンコツを雇う余裕はマジでないんだわ。そんな..

悪いけど、今の公務員にはポンコツを雇う余裕はマジでないんだわ。そんなに暇じゃない。 これは財務というよりかは人事院の責任。 人が足りない働き方改革、とか言ってるけど、お前らが財務と交渉して定員枠を増やさないのがそもそもの原因だろうがよ。 だから現場が疲弊して辞めていくんだよ。 大体、未だに定員を自動的に合理化削減してるのとか意味分からねーよ。これだけ現場に人足りない、多忙だから辞めたいと言っているのにもかかわらず、なんで毎年馬鹿の一つ覚えで減らすんだよ。 わかるよ、定員つけて、ある程度時期が経ったらその業務を見直して、元の定員で回せそうに平準化したら、もっと忙しいところに移したほうがいい。 その発想はわかるよ。だがな、もうどこにも元の定員で回せる部署はねーんだ。残すしかないんだよ。 うちはついに主業務の担当係長を切る羽目になったぞ。当然全ての係は定員1人だ。 それに新規定員を要求する時にも

[DANSKkun]

国家公務員（本庁勤務）って大掛かりな事業でもびっくりするほど少人数で仕事回してる。しかも兼務とか他機関からの出向者だったり。非常勤職員も一減一増でしか採用不可。人事院仕事しろは同意。

[matsuedon]

とかいって同じ仕事を派遣にさせようとかしてたりするよね。知らんけど。

[REV]

公務員、大量に雇って財務みたいなポンコツでは務まらないところに上澄みを投入し、ポンコツは…　という都市伝説を聞いた。ポンコツ度が高いと外郭団体に飛ばされる噂は本当なのだろうか。

[keidge]

それは公務員に限った話ではない。現代日本ではすべての業界で人が足りていない。日本社会がすでに人手不足に陥っている。

[NOV1975]

言ってることはわかるが「ポンコツを雇う余裕」とかいう以前の問題だろ

[ao-no]

電子化したら人いらなくなる部分も大きいなーと思うんだけど、6月1日に申請した手続がまだ確認待ちなんだよね。多分電子データ処理できるのが1人しか居ない。すでにポンコツばっかり養っている説あるよ

[bbrinri]

わかる。クビに出来ないから優秀な人も増やせないので、外部から連れてくることに依存しきってる。無能を切れない組織は、何らか仕組みがないと真面目な人から消えていく。

[narwhal]

跡地。

[Wafer]

安い給与の仕事をこなすことに日本人の生涯キャリア的なメリットが皆無なため、アルバイトやパートでやりくりしていた仕事から順に外国人労働者やセルフに置き換わっていっている。オートメーション化ならまだ救いが

[shikiarai]

人手が足りないのに海外に向けて頑張ろうとし出すの本当に面白い

[sgo2]

https://www.soumu.go.jp/menu_seisaku/hakusyo/chihou/29data/2017data/img/z-058.gif 地方公務員数の推移 https://fight-komuin.com/wp-content/uploads/2019/07/kuni.jpeg 国の行政機関の定員推移

[tomoya_edw]

役所ではまだ氷河期枠があるんだがな？

[y-mat2006]

忙しいオレカコイイって言う現場ロマンチシズムでもなけりゃやってけない状況は下っ端の責任ではないけど、ギブアップするべきときに無理だとエスカレしないと心と肉体両方壊すだけでしょうに。