東横インでの性的暴行事件でフロント女性が労災申請 - 東京東部労働組合【公式】ブログ

（上の写真＝被害女性と母親も参加して開催された団体交渉・2011年２月） ビジネスホテル「東横イン」の安全無視を許さない！ 性的暴行事件の被害女性が労災申請 大手ビジネスホテルチェーン「東横イン」（本社・東京都大田区）の女性フロントが2010年９月に客から性的暴行を受けた事件について、事件後に全国一般東京東部労働組合に加入した被害女性が９月12日、深夜の女性ひとりでの勤務によって事件に巻き込まれて精神疾患になったのは業務上の災害だとして愛知県内の労働基準監督署に労災申請しました。 被害にあったのは2010年４月に入社した20代の女性。愛知県内のホテルにフロントとして配属され、同年９月14日未明に男性宿泊客から性的暴行の被害にあいました。同年10月10日、女性は所轄の警察署に被害届を出し受理され、同署が捜査にあたっています。事件後、被害女性は神経症や不眠症で休職しています。 東横インのフロン