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事業部全体で実施したユーザー100人インタビューの活かし方 - ハウテレビジョンブログ
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事業部全体で実施したユーザー100人インタビューの活かし方 - ハウテレビジョンブログ
ユーザー100人インタビューを事業部一丸で実施しました こんにちは、外資就活ドットコムのProductチーム... ユーザー100人インタビューを事業部一丸で実施しました こんにちは、外資就活ドットコムのProductチームのマネージャーとPdMをしている関根と申します。 今回は外資就活ドットコムを運営する新卒事業部一丸で実施したユーザー100人インタビューの話を取り上げようと思います。 先日部署の全体会で100人のユーザーインタビューの議事を1人1人読み込み、所感やプロダクトや事業にどう活かすかを1人1人言語化したという話をしたところ、驚きと狂っているという褒め言葉をいただいたので、折角なので自分がなぜそこまでするのか、何を考えているのかも併せて書いてみました。 100人インタビューとは?なぜやるのか 当社では恒例になっているのですが、文字通りユーザー100人にインタビューを行うPJTです。 我々が運営する外資就活ドットコムのユーザーは就活領域ですので、毎年ユーザーの入れ替わりが起こります。 また、直