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職務質問で絶対にやってはいけないNG行動2つ
犯罪を未然に防ぐためにも、職務質問が必要なことは理解できるでしょう。職務質問は質問をしていくこと... 犯罪を未然に防ぐためにも、職務質問が必要なことは理解できるでしょう。職務質問は質問をしていくことで相手の不審点を探っていく作業です。やましいことがなければ、なるべく速やかに終わらせたいところ。そこで、最低限の労力で解放されるための職務質問のNG行動とOK行動を見ていきましょう。 職務質問を断ると最悪は身柄拘束 職務質問とは、犯罪抑止や捜査の端緒のために犯罪を疑われる者を停止させて質問をする警察官の職務。警察官職務執行法で決められた範囲の必要最小限で乱用はできず、あくまで任意です。 その警察官職務執行法では「異常な挙動その他周囲の事情から合理的に判断して何らかの犯罪を犯し、若しくは犯そうとしていると疑うに足りる相当な理由のある者」という規定。しかし、その判断は現場の警察官に委ねられます。 もちろん任意なので、職務質問は断る権利があります。しかし、実際に断ると「何か断る理由があるのか?」と警察
2017/11/30 リンク