新人研修で講師が「皆さんの会社は採用ミス」と言い放ち女子社員号泣、ネットで非難殺到 : 痛いニュース(ﾉ∀`)

新人研修で講師が「皆さんの会社は採用ミス」と言い放ち女子社員号泣、ネットで非難殺到 1 名前：海江田三郎 ★：2016/04/06(水) 11:11:31.33 ID:CAP_USER.net 入社式を終え、新人研修が行われている会社も多いだろう。4月5日の「あさチャン！」（TBS系）では、「ナゼ…怒号に涙も『過酷な？新人研修』」という特集を放送した。 まず、番組が密着したのは、北越銀行の新入行員研修。同行では研修は2泊3日の日程で陸上自衛隊の実習に参加する形式を取っている。約70人の新入行員たちは、雨の中3時間にわたり敬礼の仕方や行進などの訓練に励んでいた。 研修には、規律を重んじる自衛隊でチームワークを学んでほしいとの思いがあるようだ。同行の研修担当者は「人が一人でできることはほとんどない。チームワーク・連帯感、そういったものを非常に重要視しています」と語っていた。 最近では新人研修を

[harumomo2006]

これだけじゃ厳しいのか全然分からないけど、1週間くらいほとんど睡眠も取れずに罵倒され続けて「私は生きる価値のない屑です」を連呼させられたり反省文書かされたりするパターンもあって詐欺師の使う手口と似てる

[yooks]

就活で自己否定されまくって、入社したら研修で自己肯定感ぶっ潰されて。人と向き合って仕事する気の無い人を製造してるんじゃないかとさえ思う。

[mk16]

こんな事しても融通がきかない社員が増えるだけなのに。／21世紀の国民精神総動員

[tuka8s]

人事部disってんのかw

[ykktie]

昔から、こういうことされてもただただ気持ちがスーッとさめてしまう人間なのですが…効果あるのかなあ。芝居っぽいとしか思えないんだよね…

[pomojan]

採用ミス！の言葉で泣いたわけじゃなかろう。

[rz1h931f4c]

“最初に自尊心を折って上に絶対服従させるための洗脳だな”

[caligo]

就職難の中、何十何百と会社に面接行ってやっと社会人としてやっていける、と思ってたのにこんな研修する会社だったら泣きたくもなるわ。

[ttpooh]

こんなことやって残る社員なんて合理的に考えられない(考えることをやめさせられた)んだから、生産性が下がってブラック化が強化されるだけだよなあ。鶏卵かもしれんが。

[punkgame]

仕事して色んな人に触れていけば普通の人間ならいつまでも学生気分なんて残らない。ってか酒飲んで暴れてるリーマンこそ、学生気分が抜けてない。

[toyoben]

今までの価値観を破壊しそれまでとは違う考えを植え付けるのは、人の洗脳をする時よくやる方法だけどねぇ。新人研修で、こうもあからさまにやられると、この会社は社員を奴隷としか思っていないんだなって思う。

[pongeponge]

『皆さんの会社は採用ミス』採用に失敗した人事側の問題なんだから泣く必要なんてどこにも無いような/社長に社員の名前書いてもらうか。間違えたら叱責付きで。

[taskapremium]

株式会社　心　代表取締役社長　足立裕志さん＞お前は誰なんだよ。

[copymattt]

就活で自己否定されまくって、入社したら研修で自己肯定感ぶっ潰されて。

[nousuke]

新人研修で講師が「皆さんの会社は採用ミス」と言い放ち女子社員号泣、ネットで非難殺到 https://t.co/vUxOGpWk1j

[hesocha]

個性を伸ばすとかワケの分からんゆとり教育された挙句に、その個性的な人格を就活と新人研修でぶっ壊される若い子らが気の毒過ぎる。

[piquoh]

やたら語ってるブコメ多いけど、あさチャンで雰囲気見た人いるのかしらね。昨日見てて、実務の取引の場で恥ずかしい思いしなくて良かったねって思ったけど。むしろ社外で面倒見てくれるんだなと。軍隊はツラいけどw

[chirasinouramemo]

社名が大切。社長の名前？それは業務に必要ですか？誰でも構わんでしょ。

[fineday_1979]

ほんと、意味不明な新人研修って多いよな。まぁ、極限まで否定して、その後...って感じで洗脳していく作戦なんだろうけど / 新人研修で講師が「皆さんの会社は採用ミス」と言い放ち女子社員号泣、ネットで非難殺到 : 痛

[akikonian]

厳しくして伸びる人間もいれば、甘やかせて（自由にさせて）伸びる人間もいる。一様に厳しくすればいいと判断してる人事が無能。

[kaz_the_scum]

タクドラの社内研修センターでなぜか声出しがあったねぇ・・・いい歳した大人が大声で自己紹介したりすんの・・・バカみたいだよね(笑)下らねぇ・・・

[big_song_bird]

新入社員が社長の名前を知らないのを攻めるお歴々ｗよ、それってヤクザが相手の些細な瑕疵に付け込む常套手段と同じだぞ？ｗ。

[ibisyouta]

これが当たり前の世の中にいたくねえｗさっさと逃げようっと

[oakrw]

採用ミスかもしれないが、専門知識を必要とし命に係わるが人手不足な職業では、そのような新人でも職務満足度を向上させるため指導方法を学び根気よく実践しています。危機感のない職種なのでしょう。

[iiko_1115]

採用担当ディス

[PSV]

近年の重大犯罪の多くがコレと同じ密室・閉鎖空間を利用した洗脳 http://bit.ly/209zcv0 という心的外傷メソッドなんだよ。この手法は法的に禁止して厳罰化しなきゃダメだ罠。テロリスト養成にも使われる方法なんだから…。

[jojo800]

この研修やり過ぎだとは思うけど、正社員の新卒で入社したのに社長の名前もわからないのもどうかと…

[masudaK]

社長の名前知らないのもあまりいいとは思えないけど、こういう研修会社使う時点で、すぐやめたくなるかも。

[piruke0623]

世間は若い女性の涙を大袈裟にとらえすぎ。女性は感受性が強い人が多いから泣きやすいし若ければ経験値低くてちょっとしたことでショックを受けやすいからよく泣くけどそれで鬱になって自殺したりする訳じゃないから

[kiyo560808]

研修会社の採用をミスってるってことでいいかな。

[takeishi]

まあ洗脳だよね

[cherryco]

やり方はさておき、入社した会社の社長の名前わからないのは、新人として駄目じゃないでしょうか。

[rub73]

これで使える社員は何もできない洗脳済みの下僕だけやん。

[bispate]

入社して頑張ろうという意気込みでいるだろうに・・・心折れるな

[chnpk]

なんで異なる企業文化を持つ複数の会社の研修を合同で行うことができるんだぜ？

[htenakh]

これ採用担当に失礼なんじゃないの

[kasanova10]

お先まっくら。

[Lycoris_i]

人事部をdisるのはやめて！って感じだ

[ChaiVor]

やってることは言語道断だが、実社会だとこれ以上に酷いクレーマーやら顧客やらがワンサといる辺り需要はあるんだろうな…この世は地獄、この世は地獄

[neogratche]

自分ならブチ切れてそのまま退場しちゃいそう。クビ確定だろうけど