『なぜ、わかっていても実行できないのか』を読んだ

ジェフリー・フェファーとロバート・I・サットンの『なぜ、わかっていても実行できないのか』を読んだ。これも以前のメモの微修正だけど、メモを読み返しているともう一回読んでもいいかなと思った。 なぜ、わかっていても実行できないのか 知識を行動に変えるマネジメント 作者: ジェフリー・フェファー,ロバート・I・サットン,長谷川喜一郎,菅田絢子 出版社/メーカー: 日本経済新聞出版社 発売日: 2014/01/21 メディア: 単行本（ソフトカバー） この商品を含むブログ (2件) を見る 原題は"The Knowing-Doing Gap"ということで、知識が行動に結びつかないということに対してメスを入れている本。原因としては、 問題を話し合っただけで仕事をした気になる 過去のやり方にこだわりつづける 部下を動かすために恐怖をあおる 重要でないことばかり評価している 業績を上げるために競争させる

[tbpg]

“アンチパターン集なので、「あ、うちの組織今ダメだ！」と認識することにまずは活かしていく”