エントリーの編集
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
社員全員ChatGPT使っています、のダメなパターン|ai300lab
記事へのコメント0件
- 注目コメント
- 新着コメント
このエントリーにコメントしてみましょう。
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
社員全員ChatGPT使っています、のダメなパターン|ai300lab
新年度がやってきました。今回は生成AIをどう生かすべきかについてお話しします。 社員全員使っています... 新年度がやってきました。今回は生成AIをどう生かすべきかについてお話しします。 社員全員使っていますの袋小路生成AIで会社はどう変わっていくのかは難しい問題です。 難しいですねという話をすると、よく聞くのが「我が社では社員全員がChatGPT使っています」とか「開発は全員GitHub Copilot使っています」とかです。 PwCの人が生成AI利用は組織再定義に尽きる、といっていますが正論です(参考文献参照)。会社の組織やワークフローや目標管理を変えるのが重要だと思うのですが、あまりそういう話は聞きません。 使ってどうか、というと「便利になりました」とか「生産性があがりました」ということです。 生産性があがったかどうかは計ってもいないようです。 ダメなパターンが起こる理由これはダメなパターンだと思いますが、ダメなパターンが起こるのも無理はないと思います。 組織を再定義したことなどない 組織