請負契約と準委任契約、どっちで契約すればいいの？〜請負契約・準委任契約・労働者派遣契約の違い〜 - Qiita

この記事は個人の見解であり、所属する組織の公式見解ではありません。 背景 チームのリーダーや組織のマネージャーになると、パートナー会社との仕事の進め方にも気を配らなくてはならなくなります。契約の結び方や仕事のお願いの仕方、それらのちょっとした思い違いが、思いがけないリスクになることもあります。とはいえ、そういった知識をエンジニアが改めて学ぶ機会というのは、なかなかないのではないでしょうか。 この記事では、新たにチームのリーダーや組織のマネージャーになったエンジニアに向けて、パートナー会社と上手に仕事を進める上で知っておきたい「請負契約」「準委任契約」「労働者派遣契約」の知識を、主に発注側の視点から解説します。 ショートストーリー１ 佐藤先輩「山田くん」 山田くん「あ、佐藤先輩。おつかれさまです」 佐藤先輩「例のプロジェクトのリーダーになったんだって？」 山田くん「そうなんですよ。今日もこれ

[gabuchan]

準委任ってそういう意味だったのかーなるほどーー

[namibuta]

IT業界は下請け産業だから契約方法は重要です

[m_m3zono]

分かりやすい。

[masadream]

わかりやすい。

[Falky]

よくまとまっている

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勉強になった

[nishigawa]

“発注側と受注側の関係において、実態として、受注側は以下の条件を満たしている必要があります。この条件を満たさない場合は”

[ryskosn]

法律行為は委任契約、準委任契約も内容は同じ、とのこと

[michael-unltd]

“成果物の完成を約束する請負契約、業務の処理を依頼する準委任契約、エンジニアなどの人材を供給してもらう派遣契約”

[otituke]

よくわかった

[toripika]

わかりやすい。

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成果物の完成を約束する請負契約、業務の処理を依頼する準委任契約、エンジニアなどの人材を供給してもらう派遣契約

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ムムムムムム…

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[ktanaka117]

これは超良いまとめ。死なないための方法が書いてある

[kasumani]

請負契約と準委任契約、どっちで契約すればいいの？〜請負契約・準委任契約・労働者派遣契約の違い〜 この記事は個人の見解であり、所属する組織の公式見解ではありません。 Tags: from Pocket April 14, 2016 at 01:59PM via IFTTT

[kiyo_hiko]

「請負契約」「準委任契約」「労働者派遣契約」についてまとめ

[takaesu]

受託開発の契約の種類について

[you21979]

勉強になります

[rochefort]

むずい

[sirocco634]

よくまとまってますねー

[hiroomi]

"準委任契約のポイントは、業務を処理することを約する契約であるということです"

[Cald]

業務委託と、準委任、請負の整理がついた。ありがたい

[azumaon]

マネジメント - 請負契約と準委任契約、どっちで契約すればいいの？〜請負契約・準委任契約・労働者... お仕事のために…φ(..)メモメモ

[maaaato]

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