アジャイルを社内に浸透させる活動 〜ワーキンググループ〜 第１回 コミュニケーションの活性化 - エムティーアイ エンジニアリングブログ

こんにちは。渡辺です。 私は、もともと、デザインの部でUI/UXを担当し、次にルナルナ事業部で企画をしておりましたが、 この度、エンジニアになったので、今回ここにブログを書かせていただきたいと思います！ 今、社内にアジャイル開発を浸透させる活動の一つとして、各プロダクトのプロダクトオーナー（以下PO）が横串になって行うワーキンググループを、はじめました。その際に、PO同士のコミュニケーションにまず課題があったのですが、そこをどのようにクリアしたのか、実践したことを発信させていただきたいと思います！ はじめに：ワーキンググループはなぜ必要なのか？ ワーキンググループの目的は、社内のアジャイル開発の浸透のためです！ エムティーアイは、アジャイル開発を目指しております。 しかし、実際は色んな問題があり、なかなかアジャイル開発が社内に浸透しません。 例えば、こんな問題↓があります。 弊社の抱える問

[aicer]

現場で実施している話を聞かないから、取り組みの一つに入れてもいいかもしれない