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退職を伝えるタイミングはいつ? 上司へのスマートな伝え方ハウツー|マイナビ転職
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退職を伝えるタイミングはいつ? 上司へのスマートな伝え方ハウツー|マイナビ転職
記事のまとめ(要約) 退職を伝えるタイミングは、繁忙期や人事異動直後を避ける 退職の1~3カ月前に直... 記事のまとめ(要約) 退職を伝えるタイミングは、繁忙期や人事異動直後を避ける 退職の1~3カ月前に直属の上司に伝える 退職理由はポジティブに言い換える。不平不満はNG 同僚・取引先への伝え方は上司と相談し決める 「引き留め」「話を聞いてもらえない」など、パターン別対応例あり 「会社を辞める決意をしたが、上司にいつ、どのように伝えるべき?」「正直に退職理由を言っていいものか」「退職願の書き方や提出のタイミングは?」「そもそも退職の仕方が分からない」。 そんな悩める人たちへ向けて、上司に退職を伝える方法や時期、切り出し方、トラブルにならない退職理由の伝え方などを伝授します。 その1. 退職を伝える時期・タイミング 退職を決意したからといって、自分の都合でいつでも上司に伝えていいわけではありません。退職を伝える時期やタイミングについては、どのような配慮が必要なのでしょうか。 退職・転職にかかる期