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    inazuma2073 inazuma2073 今週同意なき7連勤を強いられてる俺にこんなもの見せないでくれ

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    ikebukuro3 ikebukuro3 クソレビューについては「犯罪を助長する」と言う事で通報しといた。それにしても出てくる会話に毎回イラッと来る

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    ameshonyan ameshonyan これ自体の発想はいいんだけど先に労基署にもっと予算と権限持たしてブラック企業の摘発祭やってくれ。

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    whkr whkr 現場猫のKYTゲームもほしい。危険を見逃すと『I Wanna Be the Guy』みたいになるやつ。

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    kuracom kuracom エイブル・住友不動産販売・オープンハウスに潜入して、労基法のほかに宅建業法も指摘していくゲームにしてほしい

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    miruto miruto これはちょっとやってみたいw

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    legnum legnum 取り締まるのも限界あるし人的コスト相当かかるから開発費に振り替えて啓蒙方向もアリだよな

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    moandsa moandsa ちょっと面白そう早速ダウンロードした。労基は人手が足りてないのと罰則が弱すぎて草の根からは改善しにくい構造よね。

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    girled girled コンプライアンス研修

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    kitten1727 kitten1727 “シフト制だと残業命令不可”知らんかった…。/なんなら残業したらその分そう言うシフトやったってことに書き換えさせられとったぞ。

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    cl-gaku cl-gaku ブラック企業が出してんのかと

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    doksensei doksensei ブラック企業という言葉以前からブラックにいた人間には「え、こんなのでブラックとか言ってるの?」状態で、正解できない説

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    pockey_sword pockey_sword 正解していくと、判例を元にした罰金総額が増えていくともっといいなぁと。

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    chnpk chnpk どこぞのブラック企業が自虐で公式出したのかと

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    misarine3 misarine3 こうして話題になって、外堀から変えていくのは大変有意義なことだと思ってる。もっと罰則を、取り締まりを、という気持ちはあれど啓蒙進めないことには変わらないよね。

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    rgfx rgfx 「まさかの厚生労働省公式アプリ」税金の良い使い方じゃねえか…すげえ…

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    suikax suikax 会社はカルト宗教。一旦入信したら法を犯す狂信者が後を立たない。

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    KoshianX KoshianX これこれ、働き方改革に大事なのはこういうのだよなあ。昨今の政府よくやってくれてるなこういうの。

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    call_me_nots call_me_nots https://twitter.com/jutaro__/status/1452950957659082757

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    tym1101 tym1101 あとで見る

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    okami-no-sacchan okami-no-sacchan シフトの延長、相談して合意すれば可能ってことでしょ

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    go_kuma go_kuma 「正解!♡」じゃねーよw

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    Cru Cru “動画もある。” https://www.youtube.com/watch?v=tltcag1rZBY

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    idadakei idadakei 上司や先輩が怖い人に伝えとくと、労基署は社長や上司にとってもっと怖い。

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    redreborn redreborn 闇深レビューについては、グレーゾーンはあるべきだとは思うがそれは常に労働者側の利益でなければならないという前提ならわかる。

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    yomichi47 yomichi47 日本人にはサービス残業がいかに悪で、周りに迷惑を掛けているのか教えてやってほしい。バカは任されてるから、自分が進んでやらなければいけないから、等皆の為と勘違いして皆に迷惑掛けてる

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    mutinomuti mutinomuti https://www.check-roudou.mhlw.go.jp/sp/lp/winter2018/

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    securecat securecat "闇が深い"の意味が分からない

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    ryunosinfx ryunosinfx コメント含めて味が有るな。本来は義務教育の授業でやって、高校の入試試験で出すべき問題な気もするが。そうすると企業経営者団体が黙っちゃいないだろうけど、良い取り組み。もっと色々コラボして広がって欲しい

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    vabo-space vabo-space 良い取り組み。評価します|続編として若い人向けのブラックバイト編もぜひお願いします!>厚労省

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