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記事へのコメント48件
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yas-mal
素朴な疑問なんだけど、この会社の主張を受け入れた場合、次は社員への名誉毀損訴訟になるはずだけど、名前の公表を拒んだ場合、どうしたらよいのだろう?(プロバイダ責任法の開示について、前々から不思議だった)
mizukemuri
『従業員への懲戒処分は口頭で伝えた』『被告企業の社長による従業員へのヒアリング結果をまとめた書面での報告書は作成していない』『なぜ投稿を行ったのかについては把握していない』▼HAHAHAこやつめ
ene0kcal
職務中に仕事外の事、違法的なことをやってた奴の氏名をなぜ出さないのか?ほとんどの会社ではこういう対応にならない(普通、辞職促す、解雇して公表等して尻尾切)のにとても不思議。やはりグルなのでは?
Domino-R
安倍ちゃんがいなくなった今、誰が彼らを守ってくれるだろう、とは思うな。/あくまで私的な行為としての従業員の名誉棄損と、会社の道義的責任を認めて賠償しておしまい、って方向に行くんじゃないかな。
take-it
特定したのに“「会社の業務に支障を来さないよう」注意をするにとどめる”って、ずいぶん余裕のある会社だなぁ。普通、業務以外の私的利用をするなって注意にならない? その後の半年もチェックしてないようだし。
mekurayanagi
業務時間中にデマ動画編集投稿し注意されても止めず口頭懲戒処分で解雇しないって、桜を見る会前夜祭費用支出を収支不記載し総理に嘘伝え虚偽答弁させた秘書を首にしなかった安倍事務所並みにホワイトな職場だねw
natu3kan
名誉毀損で攻めてるから、名誉毀損に関係のあること以上の証拠提出しか要求できないから、つついても言いがかりと一蹴できるような状況証拠しか出ないわな。しかも社内処分は理由がなきゃ公開する義務もないし。
IkaMaru
Dappi活動もテレワークではいけない理由について考えてみたが、Dappiメンバーの中にPCに疎くリモート参加ができず、なおかつ外して活動を行えないほどの重要な、リーダーかそれ以上の人間がいたのでは。例えば議員とか
spark7
こっちの方で攻めたいのか。だから会社を被告にしてるのね。「会社の業務としてやっていたのかという「業務性」が注目されているのは、このウェブコンサルティング会社と自民党とのつながりが指摘されているためだ」
xxix29
まあ会社が自社の社員をどう処分するかについて社外の人間が口出しする権利あるのか?と言えばない。社員でも株主でもなんでもない人間に社内人事に介入される謂れはない。なのでこの路線は無理ではないか。
Gka
そもそも争点がおかしい。自殺前日に吊し上げたのは近財職員ではなく財務省なので自殺に至る時系列は正しいが吊し上げ対象が違うのが本来の争点。https://agora-web.jp/cms/wp-content/uploads/2021/06/96511296b6d2f8f30d11064a970ac1d7-660x612.png
UhoNiceGuy
社長の愛人が秘書やって働かない企業なんて、ザラにはないけど、それなりにあるでしょ。不労社員がいる企業は村八分にすべきだ、なんて、リベラルの人は過激だなぁ//ただ、国会になんで入れたかは検証すべきと思う
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2022/09/30 リンク