キリンの早期退職実施に思う、会社とはいったい誰のものなのか？ - 50代落ちこぼれサラリーマンが生きがいを探す

どうも、こうちんです。 さて、先日以下のニュースが報道されましたね。。 diamond.jp キリンと言えば誰もがよく知っている超一流の大企業ですよね。。 ちょっと気になって社員の平均年収も調べてみたのですが、何と単体としては1000万超！うーん、羨ましい限りですな。。 これだけの好待遇で業績としても絶好調なのにいったいなぜ？？ 過去最高益なのにもかかわらずリストラに着手した理由 普通は会社が業績不振に陥ってどうにもならずに追い詰められた挙句に、早期退職やリストラに踏み切る、というのが自然な流れですよね。。 記事によると、業績が好調で十分余力がある今のうちに余剰人員を削減してしまおうという所謂「先行実施」と見られているようですね。 ちなみにグループ会社の早期退職については今年すでに行われており、予兆はあったのかもしれませんが、それにしても業績好調にある当の社員にとっては寝耳に水だったようで

[pilgrim1969]

私も某外食有名企業に勤めていましたが、同じような目に遭いました。早期退職対象者をリスト化し、強引に退職させられました。それまで愛社精神を持って一所懸命ガンバってきましたが、最後は恨みだけが残りました。