コーヒーバッジングとは？在宅勤務を終了させたい会社に対抗！ - ビジネスコンサルティングの現場から

コロナ渦で普及した在宅勤務ですが、その後、オフィスに出社するように従業員に指示する会社（経営者）は増えています。 しかし、海外（特に米国）では、在宅勤務のありがたみを知った従業員が「オフィスに戻りたくない！」と主張するケースが増えています。 そのような中で、今、注目されているのが、「コーヒーバッジング（coffee badging）」と呼ばれるトレンドです。 これは、従業員側のささやかな？反逆といっても良いかもしれません。 今日は、この、コーヒーバッジングを紹介します。 オフィスに出社するように指示された従業員は、仕方がないので、オフィスに出社します。 しかし、オフィスよりも自宅で作業を続けたいのが本音の従業員は、オフィスに長居しようとは思いません。 出来る限り短い時間、オフィスにいて、「ちゃんと、オフィスにいましたよ」という事を会社側に認識させた後には、早々に家に帰ってしまうのです。 コ