信用・信頼を得る確率をグッと上げるテクニック：「一緒だね！」 - 子育て・育児や対人関係に役立つ心理学のテクニック

プレゼンや交渉など、相手に賛成してもらったり、こちらの意見を通したい場面というのはたくさんありますよね。 そんな時大切になるのは、信用や信頼ではないでしょうか？ 信用がない・信頼できない人に何を言われても、それを採用しようとは思いません。 反対に信用・信頼されている人の意見であれば、多少心配な面があっても、「まぁ君がそう言うのなら…」と採用してもらえることもあるでしょう。 信用・信頼される／されないことにおいて、非常に大切で、かつ操作可能なポイントがあります。 それは、『類似性・仲間意識』です。 ＊ちなみに、『自信を持って』ということも有効です☆ この記事は、『瞬間説得～その気にさせる究極の方法～』（ケヴィン・ダットン、2011）から学んだことの記録です。 著者のケヴィン・ダットンはロンドン生まれの心理学者で、「社会的影響」研究の第一人者です。 本の中では社会的な影響力を利用して相手に思わ

[mame00714]

勧誘にも使えるのですね。やってみます！

[karinchokun]

勉強になりました！

[mentalfraud]

類似性が大切ってわかってても「実践が難しいよなー」と思ってたところに、具体的なフレーズがあってめっちゃ参考になりました！

[cimark]

なるほどー！

[himegumatan]

血液型や星座などみんな大好きなのがわかります(*^-^*)

[jukupapa]

勧誘のフレーズが自分に置き換えやすくわかりやすかったです！保護者や生徒との面談でも活用してみようと思います。ありがとうございます！

[mon_tyan]

なるほど！私たち、良い言葉ですね(^^♪