定年後も正社員と同一賃金の支払い命じる 東京地裁 | NHKニュース

定年後に嘱託社員として再雇用されたトラックの運転手が、待遇が不当だと訴えた裁判で、東京地方裁判所は「正社員と同一の仕事なのに賃金に差があるのは違法だ」として、会社に対して正社員と同じ賃金の支払いを命じる判決を言い渡しました。 １３日の判決で東京地方裁判所の佐々木宗啓裁判長は、「仕事の内容は正社員と同一と認められ、賃金に差があるのは違法だ」と指摘しました。そのうえで、「雇用の確保のため企業が賃金を引き下げること自体には合理性があるが、財務状況などから今回はその必要性はない」として、会社に対して正社員と同じ賃金の支払いを命じる判決を言い渡しました。 ３人の弁護団は、運送業界では同じような形で再雇用している会社が少なくないとしたうえで、「格差の是正に向けて大きな影響力を持つ画期的な判決だ」と評価しています。原告の１人で東京の鈴木三成さん（６２）は「同じような立場の人たちと格差の是正に向けて頑張っ

[fujioka223]

確かにトラック運転手は仕事内容が変わらないのでこの判断もわかるが、他の仕事ではなにかと社員だけにさせる業務を作り、同じフロアで仕事していても正規と非正規の仕事を違うものにする手口が横行している。

[shinmyc]

確かに定年後のシニア雇用だからと正社員と賃金格差があること自体がおかしいと思いますね。他人事じゃないけど。

[IZutsumotti]

「雇用の確保のため企業が賃金を引き下げること自体には合理性があるが、財務状況などから今回はその必要性はない」 労働者には良い判決だが、企業の財務状況で同一の賃金を支払うか判断されるのはどうかと思う。

[daybeforeyesterday]

うーむ

[tokage3]

判決基準が財務状況って意味不明。本当にこんな判決内容なの？/ "雇用の確保のため企業が賃金を引き下げること自体には合理性がある"←これも分からん。賃金下げたら雇用確保できんでしょ。

[hiroomi]

“「仕事の内容は正社員と同一と認められ、賃金に差があるのは違法だ」と指摘”

[gdno]

他業界でも出るかな