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CRAへの応募の仕方
まずは転職情報サイト、人材紹介会社、求人情報雑誌などの媒体で求人情報を集め、応募先に目星をつけま... まずは転職情報サイト、人材紹介会社、求人情報雑誌などの媒体で求人情報を集め、応募先に目星をつけましょう。自分の希望と見合う求人を見つけたら実際に応募します。履歴書を郵送するものから、メールでの応募、電話にて連絡した後、書類持参での訪問など応募の仕方は企業によって様々。ここでは応募の仕方毎に注意点をまとめて解説していきたいと思います。 メールによる応募 転職サイトに掲載されている求人に応募する場合は、メールでの応募となる事が多いです。メールに添付される履歴書や職務経歴書はサイトのフォーマットに依存しますが、担当者へのメッセージ欄や自由欄を無記入で送信すると、応募への意欲を疑われルこともあり好ましくないので、メッセージ欄やメールでの問い合わせの際のマナーについて解説していきます。 メールでのマナー ・件名、タイトル メールで問い合わせや応募を受けている場合、担当者は多くのメールを受信することと