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mixiで広まっているシークレットバトンについて - 中野の鼻
mixiをやっていない人には申し訳ないのですが、mixiの日記で、シークレットバトンと言うのが流行してまして。その事について書きます。 シークレットバトンとは、ミュージカルバトンのように質問をどんどんまわすものなんですが、閲覧者には質問内容を見せず、気になる人はメールせよ、ただし内容を聞いたら絶対に答えなさい、というもの。 もともとはシークレットバトンって、エロっぽい内容に見せかけるバトンだけだったんですが、最近になって、mixiで交流のある人の名前をつらつらと並べるバトンが登場しました。 つまり、名前だけ並べて、その人について何を言っているのかは見せないと言う、ヒソヒソ話しながら人を指差すバトン。 非常に不愉快です。小学生とき女子生徒がクラスで手紙を回してて、手紙を受け取った女子がみんな自分を見てくすくす笑っていた時の感覚ですね。 なので、私はmixi内でこの内容をわかる限り公
文芸ジャンキー・パラダイス
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Xoilac TV xem bóng đá - Trực tiếp bóng đá Xôi Lạc TV
Lịch sử hình thành và mục tiêu của kênh Xoilac TV Xem bóng đá trực tiếp Xoilac đã ra mắt người xem trong nhiều năm qua CEO Tạ Đăng Phúc đã nghiên cứu thị trường và nhận thấy rằng, các kênh trực tiếp bóng đá đang hoạt động trên thị trường khá hạn chế về số lượng, chất lượng giải đấu. Chưa kể, chi phí nhà đài mua bản quyền giải đấu hay người hâm mộ mua vé vào khán đài trực tiếp vô cùng đắt đỏ. Điều
ITmediaニュース：「オタ」「きもい」──スタッフのブログ発言、企業を巻き込む騒動に
手軽に意見や日記を公開できるツールとしてブログが広く普及する一方で、気軽さゆえに何気なく書き込んだ内容が思わぬ“筆禍”を起こすケースも出てきた。社員やスタッフの無配慮な書き込みが企業の信頼を揺るがす事態にもなりかねず、書き手のリテラシー向上や企業側の対策も求められそうだ。 米国系ホットドッグチェーンの「ネイサンズフランチャイジーオブジャパン」は8月23日、Webサイトに「移動店舗内スタッフによるブログ上の発言」について「極めて遺憾」とする文章を掲載した。 発端は8月12～14日に東京で開かれた「コミックマーケット」（コミケ）。会場に出店した同社フランチャイズ企業のアルバイトスタッフが、実名で運営していたブログに「みんな頑張ってバイトしています！まぁお客はみんなオタ」「大量オタ。これがぶぁぁぁぁあっているの。恐い！きもい！」などと写真付きで記事を掲載した。 これを読んだユーザーが「客をばかに
東京都産業労働局『ポケット労働法』
東京都産業労働局『ポケット労働法』 非売品。都の施設である「労働情報相談センター」（旧労政事務所）にいくと、ひっそりとおいてあります。 127ページのうすくて小さなパンフだが、ざっと読めば、ぼくらがどんな法制で守られているのか実によく分かる。労働のルールにふれたことがないひとには、おそらく世界観的な深化さえあると思う。自分たちがどんな構造によって守られているかが大ざっぱにつかめ、「会社側から言われるままの労働条件をのんではじめて賃金がもらえる」という労働観にたいして、一撃を加える。 本書の「はじめに」のなかに、東京都では同センターに1年で5万件ちかい労働相談がよせられるとあり、「しかし、これらの相談の中には、もしかしたら労働法の知識があればトラブルにならずにすんだのではないか、また、これほどの不利益を受けずにすんだのではないかと思われるものも少なくありません」と書いてある。まことにそうであ
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「今年の新入社員は○○型」の現実
今年の新入社員は「発光ダイオード型」。社会経済生産性本部の「職業のあり方研究会」が名付けた。電流を通す（ちゃんと指導する）と、きれいに光る（いい仕事をする）が、熱くはならない（冷めている）との意味という。結果を出す能力を備えているが、冷めた目で物事を見ていると分析した。 （毎日新聞） - 3月24日21時44分更新 まあ、毎年見る記事ですよね。 だけど、この記事からリンク辿っていって、発表元の財団法人社会経済性本部のサイトで、 「今年の新入社員は○○型」の現実を知った次第。 新入社員タイプの命名は、昭和48年度から平成14年度まで30年間にわたり、坂川山輝夫氏（現代コミュニケーション・センター所長）が、命名と発表をしてきたが、このたび、上記研究会がその役割を引き継ぐこととなった。学識経験者や就職アナリストから構成される当研究会では、企業の実務者などからのヒアリングもふまえ、命名を行った。
真性引き篭もり/entry 俺がルールを創り！俺がルールに従う！[朕は法なり]
このドメインは お名前.com から取得されました。 お名前.com は GMOインターネット(株) が運営する国内シェアNo.1のドメイン登録サービスです。 ※1 「国内シェア」は、ICANN(インターネットのドメイン名などの資源を管理する非営利団体)の公表数値をもとに集計。gTLDが集計の対象。 ※1 日本のドメイン登録業者(レジストラ)（「ICANNがレジストラとして認定した企業」一覧（InterNIC提供）内に「Japan」の記載があるもの）を対象。 ※1 レジストラ「GMO Internet, Inc. d/b/a Onamae.com」のシェア値を集計。 ※1 2020年8月時点の調査。
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ダメオタ官僚日記 - 就職だけでなく合コンでも
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