463 デジタル人材を拡充するために « 千秋日記昨日、旧古河財閥系の企業で社長を務められた方々の定期会合で講演をさせて頂いた。テーマは「デジタル技術で日本をどのように再生すべきか？」という点でお話をした。今年、すでに何十回も講演したテーマで、来月に今年最後の一回が控えている。どこの会場でも、お話をさせて頂いた後で、皆様が一番苦労されている話はいつも同じで「デジタル人材をどのように拡充して行くか？」と言う悩みである。とにかく、多くの経営者が、自らの会社を助けてくれる救世主となってほしい「高度デジタル人材」が見つからない、あるいは絶対的に足りないと悩んでおられる。 富士通のようなIT企業でも悩みは全く同じである。優秀なデジタル人材が次々と離職してしまうのだ。従来は、競合する同業への転出が多かったが、最近は顧客側の企業から望まれて転出するケースも多い。こういう話を聞いていると、もはや日本全国で、どの企業もデジタル人材が足りないと言う事態になっ
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