新型コロナウイルスの世界的なまん延も相まって、働き方改革の重要性がさらに叫ばれる。ただ、企業が旗を振っても、8割近くの人は9カ月で元の働き方に戻っているのが実態だという。2017年11月~20年5月にかけて製造業や情報・通信サービス業など25社1・8万人の働き方を調査した企業の越川慎司代表によると、短時間で成果を挙げる上位5%の社員には、シンプルな「働き方改革」を実践する共通点が多く見つかったそうだ。『AIでわかった トップ5%社員の習慣』(ディスカヴァー・トゥエンティワン)にまとめた、仕事が「できるやつ」の秘密と「できるやつ」になれぬ95%の愚行とは。 ■消えた電気を付け直す社員たち 働き方改革が叫ばれた当初は「19時消灯」といったことを掲げる企業や自治体が多くありました。しかし、働き方を変えずに消灯しても、近くのカフェで隠れ残業する社員が増えるだけ。実際、上からの指示に従う働き方改革で