デンソーは、2014年度の採用計画を発表した。 中途採用、期間従業員からの正社員登用を含む2014年度の採用は、昨年度より6人多い769人とする計画。 内訳は事務職が2013年度実績より3人多い54人、そのうち昨年度はなかったキャリア採用が4人。技術職は8人減の330人、そのうちキャリア採用は28人減の70人とした。 実務職は3人減の35人、技能職が14人増の350人、そのうち期間従業員からの正社員登用は17人増の100人とする計画だ。 《纐纈敏也＠DAYS》
デンソー2014年度の採用計画、技能職を増員 | レスポンス（Response.jp）
デンソーは、2014年度の採用計画を発表した。 中途採用、期間従業員からの正社員登用を含む2014年度の採用は、昨年度より6人多い769人とする計画。 内訳は事務職が2013年度実績より3人多い54人、そのうち昨年度はなかったキャリア採用が4人。技術職は8人減の330人、そのうちキャリア採用は28人減の70人とした。 実務職は3人減の35人、技能職が14人増の350人、そのうち期間従業員からの正社員登用は17人増の100人とする計画だ。 《纐纈敏也＠DAYS》
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