39歳独身男 町役場で観光業関係に配属されている。 配属されて3ヶ月くらいなんだけど、職場の50代の上司によく人前で怒鳴られる。 結婚もせんと！って何かにつけ、ほかの社員、特に春から来てる若い女性達の前で馬鹿にされたりしてる。 最初はそうですねって適当に返してたら、その態度に憤慨したのか、上司はますます俺の独身ぶりを惨めに詰ってみんなの前で笑いものにしようとしている。 たぶん、いじめターゲットなんだと思う。 適当にﾍﾗﾍﾗしてやればいいのか最近よくわからない。 俺は、遺伝的にガンの家系で（祖父母50前に他界。母48歳で他界。父はまだ存命。だが、最近喘息悪化）子供の頃からの持病もあるので子供は作らないと決めて、それなりに生きてきている。 あと、生殖器に疾患があるのでとても次世代育成に貢献できる身ではないので結婚は無理。 学生の時つきあってた彼女がいたけど、性交はしなかった。いっしょによくいる

【画像あり】“1000年に1度の童顔巨乳”あらわる Tweet 1： フェイスクラッシャー(東日本)＠＼(^o^)／：2015/08/18(火) 09:50:31.85 ID:TsnrG1Fg0.net “1000年に1度の童顔巨乳”としてネットを中心に大きな話題となったSUPER☆GiRLSの浅川梨奈が、 8月24日発売の『週刊ヤングマガジン』（講談社）の表紙に起用されることがわかった。さらに浅川は巻頭から 巻末までぶち抜きで起用される。 http://www.barks.jp/news/?id=1000118856 4： フェイスクラッシャー(やわらか銀行)＠＼(^o^)／：2015/08/18(火) 09:54:01.41 ID:7BrkFifk0.net 1000年に一度安売りされすぎだろ 5： トペ コンヒーロ(千葉県)＠＼(^o^)／：2015/08/18(火) 09:54:3

普通に学校行って普通に就職して普通に結婚して普通に子供をつくって普通に死ぬ。 「普通」といっても平均が良いという話ではなく、普通のことをより良くやるのがいいという話だ。 変にいきがって道を外しても碌なことにはならない。

服装だったり趣味だったり特技だったりあるじゃない。 それって自己承認欲求主張と見せかけたコンプレックスだったりすることのがほとんどだよね。 とくに成人するくらいまでは。 要するに社会に出て挫折味わって開き直るまでってこと。 だから、そういう人のそういう部分は褒めてあげるんじゃなくて包んであげるととても喜ぶ。 これが理解できてない人は、男女問わずモテない。 褒めておだてられて喜ぶのは精神年齢小学生くらいまでです。ご留意くださいませ。

「ありのまま」で就活に臨めばいいと言う人がいる。 これは、人によっては正しいことだと思う。 ただ、これを言う人は、「ありのまま」が企業に受け入れられやすい人なんだな、とも思う。 かく言う自分は、「ありのまま」だとまず企業に拒まれる性質を有している。 だから、何かと取り繕わなければいけない。他の人よりも、ずっと取り繕わないといけない。 しかし、取り繕ったら取り繕ったで、当然のように無理が生じるし、どこかで破綻をきたす。 「ありのまま」でもダメ、「取り繕う」のも不自然でダメ。 だとすれば正解はどこにあるのか。

どうしたらいい？ 例えば北海道の旅番組観てるとするじゃん。 「海鮮丼おいしそう」 「おいしそうだね」 とかなら全然いいのよ。 そんなやり取りをしてる間にさ、「子どもの頃、北海道に行った話」とかしだすのよ。 いや、正解は「妻の話を聞く」だと思うよ？ でもさ、できる？ テレビはさ、内容が進んでいくわけじゃん。 「札幌でトウキビ」とかやってるわけじゃん。 隣で妻は「そのときお父さんが」とか言ってるわけじゃん。 オレの心の声も出てくるわけじゃん。 「おい、妻がしゃべってるぞ！聞けよ！生返事ばかりだと酷い目に遭うぞ！」 とか言うわけじゃん。 でもオレはこの3つの音声(プラステレビの映像)で混乱するわけよ。 PCで言ったらフリーズが？ どれも頭に入らないの。 どうしたらいい？

目的を考えさせられる仕事はストレスがたまる。 仕事というのは目的があって、目標があって、個々のタスクに落ちてくるもの、だと思う。 そこまで明確になっていてなくても、仕事は何かしら目的・理由があってやるべきものだ。 ところがそうでない仕事がある。 『やる』ことは決まっているのに、目的が曖昧、もしくはイマイチな仕事だ。 どういう仕事かというと、 政治的に『やる』ことが決まったもの 慣習のように毎年やっていたりする行事ごと上司の思いつき上司が調子に乗って引き受けてきたみたいなやつだ。 こういう仕事は自分で『目的』を考えなければならない。 チーム内や部署内ならなぁなぁで進められたりするが、他部署だとか上司のさらに上を納得させるには、それなり『理由』が必要だ。 ちなみに上司に確認したところで、それなりの理由というのは返ってこない。 仕事の目的くらい考えろ、というのならばそれもありだろう。 自分で考え

1年くらい前、妻子のいる男性をめちゃくちゃ好きになってしまった。 もちろん片思い。 周囲にもバレバレだったけど、何もアクションはしなかった。 その男性も私の好意に気付いていて、何もリアクションしていなかった。 もちろんご飯を食べに行ったことも、二人きりになったこともない。 やっと最近になって気持ちの整理がついて、彼を諦められたけど、何だか罪悪感がスゴイ。 1歳3ヶ月の子どもから父親を奪うことになっていたかもしれないのだ。 彼の奥さん（専業主婦）は職探ししないといけなかったかもしれないのだ。 自分の気持ちひとつで誰かが傷付き、不幸になっていたかもしれないと思うと、怖い。 でも、彼を好きになってよかった。 こんなに人を好きになれるんだなぁ、と自分にもビックリした。 自分の気持ちを押し付けないでよかった。 彼の幸せな家庭を壊さなくてよかった。 今ももちろん普通に一緒の会社で働いているけど、別にギ

ウォール・ストリート・ジャーナルの報道によると、VAIO株式会社の新社長は、VAIO Phoneについて反省の弁を述べました。 SONYから分離したPC事業部は、日本産業パートナーズ社が過半数の株式を持つ会社として昨年、独立。分社後のVAIOは日本通信株式会社と提携し、スマートフォンVAIO Phoneを発売しました。 しかし実際にはVAIO Phoneは、台湾Quantaの製品のデザイン等を一部変更しただけの製品であり、大いに失望を買いました。 VAIOの開発者は、その開発が日本通信主導であったと述べています。 さらにVAIOの大田義実新社長は、安易な名義貸しの例であったと認めた上で、安易な名義貸しは二度とやらないとインタビューで回答しました。 VAIO Zシリーズなど魅力あるノートPCをラインナップしているにも関わらず、名義貸しによりブランド価値を毀損する結果となったVAIO Phon