誰も Linux kernel ソースを読んでいない？ | スラド デベロッパー
tamo曰く、"ITpro は「誰も読まないOSのソース・コード」という記事で、 Linux のソース全体を把握している人がほとんどいない現状を伝えている。 それは「(少しでもソースをのぞけば，誰にでもすぐに見つけられるほど簡単なバグなのに) 誰もがよく使うソフトでさえバグが大量にある」ことからも明らかだという。 この記事で例として挙げられているような問題はコード検査ツールで見付けることができそうだが (参考: Linux カーネル 2.6.16 リリース)、 だからといって、コア開発者と悪意を持っている人たちばかりがコードを読んでいる状態は不健全だろう。 記事によれば「現時点では，詳細にソースを読んでいる人はほとんどいないので，今から読み始めても決して遅くはない」 そうだ。新年度は自分の関心のある部分からソースコードを読むことを始めてみてはいかがだろうか。 ……膨大だけど。"
経営者側からみた正社員と非正社員 - お金持ちになりたいひとへ
お金持ちになりたい人へ！気が付いたら３９歳・・・不景気も乗り越え相変わらず平均所得の○●倍は稼ぐ男の本音のブログです。 最近は正社員と非正社員の格差が問題視されています。確かにさまざまさな部分において正社員と非正社員の格差は開くばかりです。 ここで経営者としてのこの格差についてのべてみたいと思います。「雇う側」としては正直、どれだけ少ない人数で大きな成果を挙げるか？を考えます。つまり一人当たりの生産性を重視するのです。これを判断するのが売り上げの一人当たり金額と、利益の一人当たり金額です。 一般に建設業界では売り上げパーヘッド（ＰＨ）で１億円、経常利益で７００万円を得られれば、まあ健全な会社だといえます。というか優秀な会社ですね。 これを達成するためにどうするか？まず一番いいのは「少数精鋭」による経営です。これは３人～せいぜい１０人くらいの優秀な人材、つまりその気になれば会社の１つくらい経
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